回答者別の社員クチコミ
キャリアリンク株式会社（人材）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
75 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- トップダウンが強く人を育てるという意識は希薄な環境です。...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 給与制度： 基本給が低すぎて残業無しだと生活が厳しい。 同一同一の兼ね合いで福利厚生...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 入社を決めた理由： 面接をしてくれた担当者の人柄と無形商材を扱うことで良い経験を積め...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 働きがい： 業務が細分化されており対応範囲は狭い。あれもこれもやりたい人には向かない...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 育休や産休に厳しい。妊婦にも出社を強要する。 女性管理職、女性社員は少ないのでまだま...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 採用に苦戦していると土日返上で対応が発生。派遣スタッフからの連絡が土日もくるので休み...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 正当な評価がなされない...
キャリアリンク（人材）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（人材）
- 強み： 公共系bpoに強みを持っている。 弱み： 一般派遣の送客が弱いのできつい...
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