回答者別の社員クチコミ
医療法人横浜未来ヘルスケアシステム
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 戸塚共立第1病院 リハビリテーション科、理学療法士 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 340万円 20万円 0万円 40万円 60万円
医療法人横浜未来ヘルスケアシステムの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 戸塚共立第1病院 リハビリテーション科、理学療法士、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、医療法人横浜未来ヘルスケアシステム
- 他職種との連携が不十分 情報が十分に共有はれない...
医療法人横浜未来ヘルスケアシステムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 戸塚共立第1病院 リハビリテーション科、理学療法士、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、医療法人横浜未来ヘルスケアシステム
- 給与制度： 新卒の基本給は20万円程度、そこに手当などがつき月収は25万円程度です。...
医療法人横浜未来ヘルスケアシステムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 戸塚共立第1病院 リハビリテーション科、理学療法士、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、医療法人横浜未来ヘルスケアシステム
- 入社を決めた理由： 陸上競技と臨床業務の両立 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
医療法人横浜未来ヘルスケアシステムの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 戸塚共立第1病院 リハビリテーション科、理学療法士、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、医療法人横浜未来ヘルスケアシステム
- 働きがい： 患者様から直接お礼の言葉などをいただけるため働きがいはあると思います。 ...
医療法人横浜未来ヘルスケアシステムの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 戸塚共立第1病院 リハビリテーション科、理学療法士、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、医療法人横浜未来ヘルスケアシステム
- 子育てされている職員に対しては、時短勤務などはあります。お子様が急に体調を崩した際も...
医療法人横浜未来ヘルスケアシステムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 戸塚共立第1病院 リハビリテーション科、理学療法士、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、医療法人横浜未来ヘルスケアシステム
- 残業も少なめなのである程度はバランスを取れると思います。 2025年度からは祝日も公...
医療法人横浜未来ヘルスケアシステムの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 戸塚共立第1病院 リハビリテーション科、理学療法士、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、医療法人横浜未来ヘルスケアシステム
- 合宿・大会の参加に有給、こうきゅうなどをしようせざるおえないじょうきょうであり、競技...
医療法人横浜未来ヘルスケアシステムの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 戸塚共立第1病院 リハビリテーション科、理学療法士、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、医療法人横浜未来ヘルスケアシステム
- 強み： 20代、30代の若い職員が多いです。 弱み： 施設が古く、ベッドも手動で高...
医療法人横浜未来ヘルスケアシステムの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 戸塚共立第1病院 リハビリテーション科、理学療法士、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、医療法人横浜未来ヘルスケアシステム
- 実家済み、一人暮らしに関わらず家賃手当を出している意味がわかりません。 もう少し考え...
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