回答者別の社員クチコミ
地方独立行政法人神戸市民病院機構
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術専門職 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
地方独立行政法人神戸市民病院機構の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術専門職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、地方独立行政法人神戸市民病院機構
- 給与制度： 良くも悪くもみなし公務員扱いなので、業績や部署のための活動を行ったとして...
地方独立行政法人神戸市民病院機構の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術専門職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、地方独立行政法人神戸市民病院機構
- 働きがい： 重症な患者が多く、様々な知識や経験を積みながら、臨機応変な対応力を育てて...
地方独立行政法人神戸市民病院機構の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術専門職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、地方独立行政法人神戸市民病院機構
- 強み： 専門職のみならず、医療従事者としてより多くの経験を積むことができると考える ...
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