回答者別の社員クチコミ
株式会社ネクステージ（小売・愛知県）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 買取営業、買取課長 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 780万円 55万円 0万円 110万円 --
ネクステージ（小売・愛知県）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 買取営業、買取課長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ネクステージ（小売・愛知県）
- 給与制度： 半年に1度の昇格基準で営業上位層が上がっていく。営業でもチーフの1番上に...
ネクステージ（小売・愛知県）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 買取営業、買取課長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ネクステージ（小売・愛知県）
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 営業として成長したいのであればオスス...
ネクステージ（小売・愛知県）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 買取営業、買取課長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ネクステージ（小売・愛知県）
- 働きがい： 成長企業の為、責任感、当事者意識がある人にとっては働きがいはある。 色ん...
ネクステージ（小売・愛知県）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 買取営業、買取課長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ネクステージ（小売・愛知県）
- 上長やエリアによる。 残業が少ない店舗では基本朝査定や夜査定が残業になるかと思います...
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