回答者別の社員クチコミ
埼玉医科大学総合医療センター
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 医師 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
埼玉医科大学総合医療センターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 医師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、埼玉医科大学総合医療センター
- 特に救命科が威張っています。...
埼玉医科大学総合医療センターの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 医師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、埼玉医科大学総合医療センター
- 給与制度： 大学病院なのでこんなものかなと思います。 評価制度： 役職により給与は...
埼玉医科大学総合医療センターの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 医師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、埼玉医科大学総合医療センター
- 入社を決めた理由： 初期研修からの流れでそのまま。 「入社理由の妥当性」と「認識し...
埼玉医科大学総合医療センターの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 医師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、埼玉医科大学総合医療センター
- 働きがい： 働く場所によると思います。看護の指導者が、指導するべき相手にきつく当たっ...
埼玉医科大学総合医療センターの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 医師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、埼玉医科大学総合医療センター
- 時間は決められた通りに勤務する必要があるので、そういう面では柔軟性はないと思います。...
埼玉医科大学総合医療センターの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 医師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、埼玉医科大学総合医療センター
- 科の間でのコミュニケーションが不十分で、仲が悪い科が多いこと。性格の悪い看護師が多く...
埼玉医科大学総合医療センターの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 医師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、埼玉医科大学総合医療センター
- 強み： 様々な症例を経験できること。 弱み： 働く者に寄り添っているかというと疑問...
-
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看護師、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)
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