回答者別の社員クチコミ
株式会社ネクサスエージェント
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
総合職 | 3~5年 | 退社済み(2020年以降) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
[評価点について]
ネクサスエージェントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総合職、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ネクサスエージェント
- 20代〜30代を中心にしたメンバーが多く、活気がある。 社内は若手(新卒)のメンバー...
ネクサスエージェントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総合職、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ネクサスエージェント
- 給与制度: 基本的に現行の制度だと、昇格に応じて、給与は上がっていくため、職位が順調...
ネクサスエージェントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 総合職、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ネクサスエージェント
- 入社を決めた理由: 20代で市場価値を高め、経営幹部としての経験を積みたいと考えてお...
ネクサスエージェントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総合職、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ネクサスエージェント
- 働きがい: 働きがいは非常にある。 結果を上げれば、待遇、報酬に反映される。逆もまた...
ネクサスエージェントの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総合職、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ネクサスエージェント
- 性別に関係なく評価次第で昇格する文化があるため、一定やりがいを持って働くことは可能。...
ネクサスエージェントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総合職、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ネクサスエージェント
- 自分次第と捉えている。 ただ基礎年次のタイミングで9時〜17時で帰りたいという志向性...
ネクサスエージェントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総合職、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ネクサスエージェント
- 自身の今後のキャリアを考慮した際に、別の領域への興味関心が強まったため。...
ネクサスエージェントの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 総合職、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ネクサスエージェント
- 強み: 営業部でいうと、高い営業力を持つメンバーが多く在籍しており、マンパワーが強い...
ネクサスエージェントの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総合職、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ネクサスエージェント
- 社会貢献性の高い事業領域なので今後も事業継続をしていっていただきたいと思います。...
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