回答者別の社員クチコミ
株式会社NTT東日本－東北
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| セールス•SE | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 590万円 32万円 8万円 100万円 --
NTT東日本－東北の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 セールス•SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTT東日本－東北
- 企業文化は、いわゆるＪＴＣそのもの。地方支店の大半の社員は昭和生まれであるからか、時...
NTT東日本－東北の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 セールス•SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTT東日本－東北
- 給与制度： 若手のうちは特に、NTT東日本本体の社員と同等かそれ以上の成績を残すこと...
NTT東日本－東北の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 セールス•SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTT東日本－東北
- 入社を決めた理由： 行政よりもへ個人の裁量権が高く、地域貢献性が高い業務に従事したか...
NTT東日本－東北の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 セールス•SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTT東日本－東北
- 成長・キャリア開発： NTT東日本本体と同じ育成カリキュラムを受けるため、能動的に動...
NTT東日本－東北の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 セールス•SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、NTT東日本－東北
- 役職がつかないうちは、かなりワークライフバランスが取れる。BG3あたりであれば、年収...
-
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-
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SE、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)
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