回答者別の社員クチコミ
愛知県
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 | 
|---|---|---|---|---|
| 知事部局、事務、主事 | 5~10年 | 退社済み(2020年以降) | 新卒入社 | 男性 | 
- 回答者による総合評価
- 
            3.0 回答日: 
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
- 
                10 h 
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
- 
                65 % 
[評価点について]
愛知県の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 知事部局、事務、主事、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、愛知県
- 県のため、公務員としてのお堅い風土があり、安定はしている。 また、基本的には過去の前...
愛知県の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 知事部局、事務、主事、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、愛知県
- 給与制度: 公務員のため、給与水準どおり。 大きく増えることもないし、減ることはもち...
愛知県の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 知事部局、事務、主事、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、愛知県
- 入社を決めた理由: 公務員として安定しているため。また、県民との距離もあり、仕事はし...
愛知県の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 知事部局、事務、主事、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、愛知県
- 女性にとっては勧めたい。育休等の制度もできており、給与も少ないが順調に増えていくので...
愛知県の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 知事部局、事務、主事、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、愛知県
- 働きがいがない。公的な仕事のため、スケールが大きいかと思いきや、県レベルでは大したこ...
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