スピック [管理職、中途入社、男性、在籍3年未満] 2025年11月02日

  1. HOME
  2. コンサルティング、シンクタンク
  3. スピックの就職・転職リサーチ
  4. 管理職、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性

回答者別の社員クチコミ

株式会社スピック

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
管理職 3年未満 現職(回答時) 中途入社 男性
回答者による総合評価

2.9

回答日:

待遇面の満足度
4.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
2.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

35 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
800万円 -- -- -- --

スピックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 管理職、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、スピック
急速に成長した会社であるせいか、コンプライアンス意識が低く、問題が多い 社全体で労働...

スピックの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 管理職、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、スピック
評価制度: 各部署半径〇mにおける関わり合いを持つ社員同士でのマーキング形式評価制度...

スピックの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 管理職、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、スピック
育休産前産後の休みも取りやすく、女性社員は働きやすい環境にあると言えよう。 一方で制...

スピックの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 管理職、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、スピック
強み: 良い商品を持っている。しかしこの点以外はあまり上手くいっておらず、直近の成果...

スピックの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 管理職、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、スピック
あまり細かな面子にこだわるのではなく、適切な対応と行動を取ることです。...

この企業の社員クチコミをキーワードで検索

スピックへの就職・転職を検討されている方が、スピックの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」(管理職、中途入社、男性、現職(回答時)、在籍3年未満)を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。

新着クチコミの通知メールを受け取りませんか?

スピックの就職・転職リサーチTOPへ >>

URLがクリップボードにコピーされました。

×

報告方法を選択する

企業の方からの削除申請 >>

こちらの内容が不適切と思われた場合は下記フォームからご報告をお願いします。
ご報告いただいた内容については、確認の上適宜対応を行っております。(ご返信は行っておりません。)
なお、投稿者によるレポートの削除依頼は受け付けておりません。

貴社に関する掲載情報の削除依頼はこちらからご連絡ください >>

不適切と思われる具体的な内容
対象企業との関係
     

ログインしている状態で有益な不適切通知をしていただいた場合には、回答者ポイントを1ポイント提供いたします。

社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他