回答者別の社員クチコミ
株式会社八ケ岳高原ロッジ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ホテル事業部 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 450万円 -- -- -- --
八ケ岳高原ロッジの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ホテル事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、八ケ岳高原ロッジ
- 直接親会社であるそごう・西武の親会社が数年前にセブン&アイ・ホールディングスから外資...
八ケ岳高原ロッジの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ホテル事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、八ケ岳高原ロッジ
- 女性社員は少ないが、管理職への登用実績はある。ただ子育て世代が圧倒的に少ない。...
八ケ岳高原ロッジの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ホテル事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、八ケ岳高原ロッジ
- 部署により残業時間がまるで変わるため、一概に言えない。公休、有給は規定通りには取れる...
八ケ岳高原ロッジの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ホテル事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、八ケ岳高原ロッジ
- 弱み： 全体的に施設の老朽化が顕著。早急な設備投資が必要である。また全部署について人...
八ケ岳高原ロッジの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ホテル事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、八ケ岳高原ロッジ
- 山間部という立地もあり、地元人材の登用も難しい現状。積極的に人材投資、古くなった施設...
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