回答者別の社員クチコミ
株式会社東邦システムサイエンス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 金融系、SE、チームリーダー | 5～10年 | 退社済み(2025年以降) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
東邦システムサイエンスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 金融系、SE、チームリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、東邦システムサイエンス
- 二次請けSier たまに一次請けもある 安い単価で大手Sierの間に割って入り、案件...
東邦システムサイエンスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 金融系、SE、チームリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、東邦システムサイエンス
- 評価制度： 有望株にはA評価 普通のやつにはB評価 だめなやつにはC,D評価 年次...
東邦システムサイエンスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 金融系、SE、チームリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、東邦システムサイエンス
- 入社を決めた理由： 研修が半年間あり、未経験でも育ててもらえると感じたから 手に職を...
東邦システムサイエンスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 金融系、SE、チームリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、東邦システムサイエンス
- 働きがい： 早いうちから様々な経験が詰める 成長・キャリア開発： リーダーは早いう...
東邦システムサイエンスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 金融系、SE、チームリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、東邦システムサイエンス
- ちやほやされて働きやすいと思う...
東邦システムサイエンスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 金融系、SE、チームリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、東邦システムサイエンス
- 案件次第 チームメンバーの時はリーダー次第 リーダーになるとスケジュールを組めるため...
東邦システムサイエンスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 金融系、SE、チームリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、東邦システムサイエンス
- 給料が安かったため...
東邦システムサイエンスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 金融系、SE、チームリーダー、在籍5～10年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、東邦システムサイエンス
- 強み： 研修が充実しているので、未経験でも立派なSEにしてもらえる 弱み： プライ...
-
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SE、在籍3年未満、退社済み(2025年以降)
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