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入社後の流れについて/培っていた方が良い素養について
①入社後(入社初日)からは主に毎日どのようなことをするのでしょうか？
例えば、オリエンテーションや各部署の見学、医事課での窓口で受付練習、保険確認の方法を覚えたり、まずは企業のこと、そしてそこの病院のことを知るための座学もあったりする感じですかね？
②やはり、Word,Excelはよくできていた方が良いでしょうか？
③医療の知識が入社前になくてもほんとにやっていけるのでしょうか？(入社してから勉強しっかりすれば)
④ビジネスマナーとして言葉遣いなどで社会人
として気をつけた方が良いことは例えばどのようなことが挙げられますでしょうか？(尊敬語、謙譲語、丁寧語の違いなど)
⑤入社後の研修はいつから開始になるのでしょ
うか？また、数日間の研修の場合はそれは各病
院でやるというより、本部の機構でやる場合もあるのでしょうか？
⑥スーツは基本黒の方が良いでしょうか？(紺色とかと日によって併用でも良いでしょうか)無難な感じというかどのような感じが良いとかあったら知りたいです。
よろしくお願い致します。
| 質問者の状況 | -- |
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| 回答してほしい人 | -- |
2025年03月17日
社員・元社員の回答（2件）
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独立行政法人労働者健康安全機構の在籍経験：5～10年 医事課・事務一般(会計・総務)
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独立行政法人労働者健康安全機構
企業情報
| 業界 | |
|---|---|
| URL | https://www.johas.go.jp/ |
| 所在地 | 神奈川県川崎市中原区木月住吉町1番1号 |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 設立年 | 2016年 |
| 代表者 | 理事長 大西 洋英 |
