社員クチコミ（333件）
株式会社田谷（TAYA）
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- 入社理由と入社後ギャップ（51件）
- 働きがい・成長（53件）
- 女性の働きやすさ（45件）
- ワーク・ライフ・バランス（47件）
- 退職検討理由（51件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（26件）
- 経営者への提言（22件）
- 年収・給与（49件）
- 回答者 美容師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、田谷（TAYA） 2.1
- 働きがい： この企業というより、業種としての側面が強いかもしれませんが、ここで、美容...
- 回答者 原宿、美容師、店長、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、田谷（TAYA） 10年以上前 1.9
- 退社してしばらく経つので何とも言えないが、必要の無い人材と思われる方が多く現場を大切...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 美容師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 3.6
- 働きがい： カリキュラムがしっかりしているため、新人に対しても働きやすく成長しやすく...
- 回答者 美容師、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 10年以上前 3.1
- 働きがい： 新入社員として入社しました。新入社員研修はとってもしっかりしていてとても...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 美容師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 3.3
- 現場でお金を稼いでる美容師よりも 本社の人間の方が偉いという風土。 上から目線という...
- 回答者 美容師、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 10年以上前 2.4
- 入社を決めた理由： 当時美容室で働くにあたり、完全週休二日制、ボーナス有りという企業...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 美容師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、田谷（TAYA） 3.8
- リピーターのみで形成されてる部分がとても気になる 新規客に対して各店舗のスキルに依存...
- 回答者 美容師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、田谷（TAYA） 3.8
- 強み： 福利厚生がしっかりしていてクビになる事は基本的にない美容師の基礎的な仕事はカ...
- 回答者 美容師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、田谷（TAYA） 2.1
- ワークワークワークワークという感じで働きたい方には非常にオススメです。 ライフバラン...
- 回答者 美容師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 2.5
- 完全週休二日制なので自分の休みは取れる。 サロンによるが強制の講習会を休みの日に行け...
- 回答者 美容師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 2.5
- 産休育休、特別休暇なども備わっているし パートの方も多かったイメージ。 復帰してもバ...
- 回答者 美容師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 2.5
- 私が居た店舗は男尊女卑が少なからずあり 男性が優遇されるということが多々あった。 ス...
- 回答者 美容師、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、田谷（TAYA） 2.9
- 働きがい： 一般美容師の内は数字が上がっても給料に反映されないのでその点は辛いと思い...
- 回答者 美容師、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、田谷（TAYA） 2.9
- 強み： 企業ならではの教育システムはしっかりしています。美容師の基本は全て学べます。...
- 回答者 美容師、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、田谷（TAYA） 2.9
- 給料面がどうしても厳しいのでお客様がある程度増え実力がついたタイミングで業務委託系や...
- 回答者 美容師、デザイナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 2.1
- 今は分からないが、給与が労働時間に比べ圧倒的に安い。...
- 回答者 美容師、デザイナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 2.1
- 業界的に労働時間が長くなりがちなため一概にはいえない。アシスタント入社で基礎を身につ...
- 回答者 美容師、デザイナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 2.1
- 働きがい： 単価が安いため、お店によっては新規顧客の開拓が可能。路面店でなければ早く...
- 回答者 美容師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 10年以上前 3.3
- 会社自体が行ってくれてる集客や、ブランド力にあぐらをかいている社員が多すぎでもったい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 美容師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 10年以上前 3.3
- 自ら集客を頑張らなくても会社自体が集客してくれるので、危機感がなくサラリーマン美容師...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 美容師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 10年以上前 3.3
- 入社を決めた理由： 地方からの就職組だったので、美容師にも寮がある美容室は当時少なか...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 原宿、美容師、店長、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、田谷（TAYA） 10年以上前 1.9
- とにかく割引が多過ぎ 自分で顧客を掴み安定した売り上げを立てていても全社の割引キャン...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 美容師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 3.6
- 入社を決めた理由： カリキュラムがしっかりしている。休みが完全２日なため休みの日をし...
- 回答者 美容師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、田谷（TAYA） 3.6
- 産前産後休暇もしっかりあり時間の管理もできる。また休みも有給も取りやすいため、育児に...
- 回答者 美容師、店長以上、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、田谷（TAYA） 2.9
- 入社を決めた理由： 大手で就活当時はエリートと呼ばれる部類に入っていた。それに伴う将...
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