入社理由と入社後ギャップ（875件）
東京都
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- 回答者 教員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京都 3.1
- 入社を決めた理由： 教育関連の事業に関わりたいと考えていたため。 給与面で、教育関連...
- 回答者 教員、在籍15～20年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、東京都 3.0
- 入社を決めた理由： 企業利益のために働くよりも、身近な誰かのために仕事をしたかったか...
- 回答者 教育庁、教員、教諭、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東京都 1.9
- 入社を決めた理由： 自分の経験が生徒の指導に役立てられる部分があると感じて入社した。...
- 回答者 教員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京都 3.6
- 入社を決めた理由： 公務員であり、安定しているため。今まで、教えていただいた恩を返す...
- 回答者 英語教員、教員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東京都 2.6
- 入社を決めた理由： 大学時代に塾講師をしていてその時から目指そうと考えた。 非常に社...
- 回答者 教員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京都 2.9
- 入社を決めた理由： 教育に関わりたいと思ったため。 塾などの業界より、今後のキャリア...
東京都経験者のキャリア事例・年収推移を見る（5人）
- 回答者 教員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京都 2.5
- 入社を決めた理由： 日本の将来を担う子供のために働きたいと思ったから。 「入社理由の...
- 回答者 学校、教員、教諭、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京都 3.5
- 入社を決めた理由： 障害児教育に興味があったため。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
- 回答者 教員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、東京都 2.9
- 入社を決めた理由： 大きい組織なので、やりがいがあると思ったが、管理職次第でそれは変...
- 回答者 教員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京都 2.5
- 入社を決めた理由： 教育事業に興味があったため 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
- 回答者 教員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京都 2.3
- 入社を決めた理由： 教育業界を志望し、給与面と仕事内容を勘案して入社した。 「入社理...
- 回答者 高校、教員、教諭、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東京都 3.5
- 入社を決めた理由： 教員になりたかったから 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
- 回答者 教員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、東京都 3.6
- 入社を決めた理由： 子どもと関わる仕事につきたかったため 「入社理由の妥当性」と「認...
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