組織体制・企業文化（152件）
株式会社グロービス
- 組織体制・企業文化（152件）
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- 退職検討理由（76件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（72件）
- 経営者への提言（34件）
- 年収・給与（123件）
- 回答者 法人営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、グロービス 3.6
- 祖業であるスクール事業がベースとなり、各...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 3.8
- 社会貢献の意識が高い人が多く。基本やる気...
- 回答者 法人営業部門、営業、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 3.6
- 大学院部門と営業部門が伸びていて全社的に...
- 回答者 スクール、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 1.9
- 構造的にはカンパニー制のようになっており...
- 回答者 法人営業部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、グロービス 10年以上前 3.8
- いい意味で自由で個人の裁量に任されて仕事...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 法人営業、営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、グロービス 2.3
- 階層が少ない、また、誰が何を決めて良いか...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、グロービス 4.6
- 自律した人が多いので、へんな争いに巻き込...
- 回答者 法人営業、営業、メンバー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、グロービス 10年以上前 4.8
- 最近書籍にもなっているとおり、組織体制、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 法人部門、法人営業、一般職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 4.4
- 各事業に合わせた組織に別れ、それぞれの事...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 4.3
- 組織体制 ・大きくグロービス経営大学院と...
- 回答者 法人、営業、コンサルティング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、グロービス 2.4
- 年配社員を優遇する風土がある。人材育成は...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、グロービス 4.3
- 「自律的に学ぶ」文化があります。裏を返せ...
- 回答者 法人営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 3.3
- 部門長がチームリーダーに気を使い過ぎてい...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 4.0
- 自由と自己責任の文化が根付いている。また...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、グロービス 3.8
- 創業者の発言や考えがとても強い会社で、創...
- 回答者 法人営業、営業、メンバー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 3.9
- 自己責任の名のもとに自由闊達な文化が根付...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、グロービス 3.4
- 自由と自己責任という文化がはっきりしてい...
- 回答者 法人営業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 3.4
- 自由と自己責任。性善説。 他者から指示さ...
- 回答者 法人営業部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、グロービス 10年以上前 3.5
- 社長の経営理念に基づき、その理念が浸透し...
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- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、グロービス 3.4
- 自由と自己責任を謳っている通り、一般の会...
- 回答者 中小法人営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、グロービス 10年以上前 4.0
- とにかく発信する文化に染まることが必要。...
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- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 2.0
- エスタブリッシュにもほどがある。 結局大...
- 回答者 法人営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 10年以上前 3.1
- 日本に「創造と変革の志士」を作るというビ...
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- 回答者 法人営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 10年以上前 2.8
- 創業者が君臨するオーナー企業。社長がずば...
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- 回答者 法人営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、グロービス 10年以上前 2.9
- TOPに倣い、チャレンジを続け成長し続け...
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