入社理由と入社後ギャップ（234件）
株式会社栄光（教育）
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- 回答者 講師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、栄光（教育） 1.9
- 入社を決めた理由： 子供が好きだったので、そばでその成長を見守ることができるという部分にひかれて入社しました。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 子供が好きだからこ...
- 回答者 教務、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、栄光（教育） 2.9
- 入社を決めた理由： 入社当時教育業界はまだ集団授業がメインで、映像授業などもなかった時代。教室を展開すればどんどん生徒が集まる時代でもあった。また、学生の働かせ方も今とは大きく異...
- 回答者 主任講師、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、栄光（教育） 3.8
- 入社を決めた理由： 入社当時は今よりも専門性の高いコースごとの講師で構成されており、研修などもかなり細かくわけられていて、顧客にたいしても専門性を高めた講師で対応することができて...
- 回答者 埼玉、講師、室長、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、栄光（教育） 2.0
- 入社を決めた理由： とても有名な塾であり、世間でひろく認知されているため、ここなら大丈夫と思って応募しました。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 配属される場所、つ...
- 回答者 講師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、栄光（教育） 2.1
- 入社を決めた理由： 自分にとってのやりがいを最優先に考え、子供の教育に携わることを志望したため。 当時は、給与やワークライフバランスは二の次に考えていました。 「入社理由の妥当性...
- 回答者 講師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、栄光（教育） 4.4
- 入社を決めた理由： これまでの自分の経歴をフルに活かせる、また、人の成長に自分が貢献でき自身も成長できると考えたため。最終面接時の責任者との面接で、今後の会社の方向性などきになる...
- 回答者 講師、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、栄光（教育） 10年以上前 3.1
- 入社を決めた理由： 教育を志望していた。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 教育を目指すなら、学校。 塾業界は営業成績を上げることが大前提。 生徒の成績が上がらなく...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 教室、講師、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、栄光（教育） 2.4
- 入社を決めた理由： アルバイトを行なっていてそのまま楽しくて、社員になることを決心しました。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： やはり土日にも出勤することが増えるの...
- 回答者 教務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、栄光（教育） 2.4
- 入社を決めた理由： 教育に関心があり教職の勉強もしつつ 学生時代からアルバイトでお世話になっていたから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 教務経験も積める上、営業...
- 回答者 講師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、栄光（教育） 2.6
- 入社を決めた理由： 昼からの仕事なので、午前中に色々出来る事。 子供と接することが好きだったこと。 教えるのが得意だったこと。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 妥...
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、栄光（教育） 4.1
- 入社を決めた理由： 講師の仕事をしたかったから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 何より教えること、子供が好きなことが第一。自分の時間を削っで、生徒を志望校に合格...
- 回答者 講師、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、栄光（教育） 10年以上前 2.4
- 入社を決めた理由： 子供が好きだということと教育に携わりたいと思っていたため 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 講師とマネジメント(営業)の両方をしないといけないし...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 教務、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、栄光（教育） 10年以上前 2.6
- 入社を決めた理由： 教育産業での自己成長 子供達にモノを教え、可能性を広げることに喜びを見出したかった。 栄光は受験一色では無く勉強が苦手な子供も対象にしており、伸ばしがいのある...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 時間講師、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、栄光（教育） 10年以上前 2.5
- 入社を決めた理由：教育業界に漠然とした憧れを持っていたため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：増進会に買収されます。もともとZ会とのつながりは強かったのですが、Z会...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、栄光（教育） 10年以上前 3.1
- 入社を決めた理由： 塾講師という職業に興味があった。勉強を教えることが好きだった。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：やりたいこととやれることは違う。 時間に追われる...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 教務部門、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、栄光（教育） 10年以上前 2.9
- 入社を決めた理由：これと言って何かが魅力だったわけでなく、単に塾業界最大手だったから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：そのため、妥当性やギャップを感じるということ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 教務部門、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、栄光（教育） 10年以上前 2.9
- 入社を決めた理由： 良くも悪くも実力主義。塾業界の割に上場しており、安心できたから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： ある程度は妥当でした。というのも、上場してい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 専任講師、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、栄光（教育） 10年以上前 3.1
- 入社を決めた理由：アルバイトでずっと講師をしていたから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」 女性は事務職で入社のほうが良いと思う。 勤務時間が遅いので帰宅は２４時過ぎ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 講師、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、栄光（教育） 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由： 以前にも塾講師のアルバイトをしており、子供に勉強を教えることが好きだったのと、今までの経験が活かされると考えたので。 入社前に確認しておくべき点： 実際の業務...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 講師、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、栄光（教育） 3.4
- 入社を決めた理由： 学生時代の勉強を頑張った経験を活かしたかったから。また、子供にかかわって、子供の将来を応援できるのも魅力的だった。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、栄光（教育） 3.3
- 入社を決めた理由： 少人数の塾として、No1の塾というのを知っていた。 団体の授業と...
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、栄光（教育） 2.6
- 入社を決めた理由： 家から近いというのが最も大きな理由である。関東を中心にたくさんの校舎があり、そうした環境も魅力的である一つであると言えよう 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
- 回答者 個別指導、講師、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、栄光（教育） 2.0
- 入社を決めた理由： 勉強ができない人はできないのではなく、教え方が悪いと考えており、 それを証明したかった 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： プライベートを確保した...
- 回答者 教育、講師、指導、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、栄光（教育） 10年以上前 3.8
- 入社を決めた理由： 中学生、高校生を指導する経験を積みたかったから。 「入社理由の妥...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 講師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、栄光（教育） 2.9
- 入社を決めた理由： 幅広い学年かつ様々なレベルの生徒の教育に携われるから。 塾としてのネームバリューもあり安定していると思ったから 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：...
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