女性の働きやすさ(120件)
株式会社第一興商
- 組織体制・企業文化(135件)
- 入社理由と入社後ギャップ(137件)
- 働きがい・成長(164件)
- 女性の働きやすさ(120件)
- ワーク・ライフ・バランス(152件)
- 退職検討理由(138件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](125件)
- 経営者への提言(42件)
- 年収・給与(152件)
- 回答者 接客、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、第一興商 2.1
- 基本的には体力仕事だが、労働時間などはすっかり守り、残業は少ないので、女性でも働きや...
- 回答者 接客、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、第一興商 2.3
- 夜勤がある為、子育てをしながら店長をするのは厳しいと感じる。産休、育休に関しては、問...
- 回答者 カラオケ、接客、副店長、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、第一興商 2.8
- 女性の方もいましたが働きにくそうにしていなかったと思います。 業界上、結婚等した場合...
- 回答者 接客、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、第一興商 2.8
- タフネスさが求められるため、女性は店舗職には向かない気がする。 ある程度の福利厚生は...
全4件中の1~4件
-
- 1
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
第一興商の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、第一興商の「女性の働きやすさ」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>