女性の働きやすさ（119件）
日本情報産業株式会社
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- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本情報産業 2.1
- 女性の管理職も出てきており、働きやすいと思う。 おしゃれなオフィスで働きたい方には不...
- 回答者 システム開発部、システム開発、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業 2.3
- 男性目線なので気づかない点もあるかとは思いますが、特に性別の差はないと思います。 システム開発だと割合は1割、多い客先先でも4割程度にはなります。 性別関係なく育休、時短、子供送...
- 回答者 開発、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本情報産業 2.1
- 女性社員の人数が少なく、女性が1人もいないプロジェクトに配属されることが多いです。 それでも苦にならない方ならいいと思います。 プロジェクトによっては協力会社の社員の方（こちらも...
- 回答者 開発、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本情報産業 2.0
- 女性管理職がいなかったように思うので、上昇志向の高い女性にとっては不満かも知れない。また最近は会社として気を付けているみたいだが、ハラスメントすれすれの発言をする管理職もいたりし...
- 回答者 開発部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業 10年以上前 2.3
- 女性社員で小さい子供がいる場合は、勤務時間を短縮し、出社時間を遅くしたり退社時間を早くしたりすることができる。よほどのことがない限り、子持ち女性に残業をさせることはない。女性の管...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ソフトウェア開発、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業 2.6
- 女性がほとんどいない為、働きやすくはないかもしれない。ただ、女性が少ない分優しくされ...
- 回答者 システム開発、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本情報産業 2.3
- 昭和の考えが根強く残っているため、育児休暇期間が最低限など女性には進められない。 6...
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、日本情報産業 2.1
- 産休、時短勤務の女性は多かった。能力があればプロジェクトで中心となって仕事をしている...
- 回答者 開発部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本情報産業 10年以上前 2.5
- 女性の管理職はほぼいないが、平社員レベルであればかなり働きやすいのではないか。 仕事...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 システム開発、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業 2.4
- 女性管理職はおり、育休産休を取得している人はそれなりにいると思われる。 男性の育休を...
- 回答者 開発部門、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業 2.0
- おじさんが多い職場のため、若い女性にとってはちやほやされやすい職場です。...
- 回答者 システム開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業 3.0
- 産休、育休を使用する女性社員は多く、復帰後もバリバリ働いている。時短制度もあり、早く...
- 回答者 システム開発、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業 3.0
- 育休など取りやすいと思う。...
- 回答者 システム開発、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本情報産業 3.8
- 育休取得者もたくさんおり、時短で働いてる方も多くいます。子育てしながら働きやすい方だ...
- 回答者 第一システム部、システム開発本部、2等級、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業 2.8
- あまりないと思う。 産休や育休制度に不満があって退職された方が多くいる印象。...
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業 2.8
- 女性社員はそこそこ在籍している。...
- 回答者 WEBシステム保守・開発、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本情報産業 2.4
- 女性社員も多く、育児休暇取得後復帰する人も多い。...
- 回答者 システム開発本部、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本情報産業 10年以上前 2.4
- 女性管理職は皆無に等しい。ただ産休～復職はしやすい。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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