働きがい・成長（328件）
レイス株式会社（人材）
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- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、レイス（人材） 3.8
- 働きがい： 普段は関わることのできない立場の方(元上場企業の役員経験者等)と入社1年...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、レイス（人材） 3.5
- 働きがい： 三ヶ月に一回の査定。 営業職は全社員の目に触れる形で分かりやすくポイント...
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、レイス（人材） 4.5
- 働きがい： 人事評価にも相当の合理性を持って説明してもらえる。不服であれば意見を提出...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、レイス（人材） 10年以上前 3.4
- 働きがい： 新卒で年俸300万円ということで、他社より高い印象でしたが、賞与も手当も...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、レイス（人材） 3.3
- 成長・キャリア開発： 若手であっても挑戦できる環境があるため、成長は見込めると思うが...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、レイス（人材） 3.4
- 働きがい： 向上心が高く成果や目標に貪欲に取り組む人が多く、働きがいや成長という点に...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レイス（人材） 2.3
- ただの事務仕事のみなので、全くスキルも身に付かない。強いて言うならエクセルの使い方が...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レイス（人材） 10年以上前 3.9
- 働きがい： 成果を出せば平等に評価してくれる。３か月に１回査定があり、評価への疑問が...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、レイス（人材） 10年以上前 2.9
- 働きがい： 頑張りが評価はされるが、かなりの時間働くことを要求される。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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