レイス(人材)の採用 「就職・転職リサーチ」 <社員のクチコミ情報・評判>

  1. HOME
  2. 人材サービス
  3. レイス(人材)の採用 「就職・転職リサーチ」
  • 中途採用中

レイスグループに属し、人材ソリューションやIT・情報ソリューションなどの経営支援サービスを提供する企業。経営顧問事業、スカウト・ヘッドハンティング事業、M&A支援事業など、幅広く事業展開する。

レイス(人材)のロゴ

社員による会社評価スコア

レイス株式会社(人材)

3.93

上位1%

回答者:470

残業時間(月間)
49.1
有給休暇消化率
79.8
職種などで絞込む評価分布
  • 待遇面の満足度
    2.8
  • 社員の士気
    4.6
  • 風通しの良さ
    4.2
  • 社員の相互尊重
    3.6
  • 20代成長環境
    4.7
  • 人材の長期育成
    2.7
  • 法令順守意識
    3.1
  • 人事評価の適正感
    4.6
注目ポイント
  • 人事評価の適正感ランキング 業界7位
  • 有休消化率75%以上

この企業の社員クチコミをキーワードで検索

回答者別の社員クチコミ(470件)

レイス株式会社(人材)

回答者一覧を見る(470件) >>

Pick up 社員クチコミ

レイス株式会社(人材)

レイス(人材)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 コーポレート総合職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、レイス(人材) 3.1
外資や完全成果報酬にはついていく自信がな...続きを見る(全565文字)

レイス(人材)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、レイス(人材) 2.5
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 月間給与が高く感じるが、固定...続きを見る(全256文字)

レイス(人材)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 コーポレート総合職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、レイス(人材) 3.1
入社を決めた理由: 入社を決めた理由は、...続きを見る(全370文字)

レイス(人材)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 コーポレート総合職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、レイス(人材) 3.1
働きがい: 「良い人」「尊敬出来る人」の...続きを見る(全316文字)

レイス(人材)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 コーポレート総合職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、レイス(人材) 3.1
働き方は多く選択肢があるように思うが、ど...続きを見る(全232文字)

レイス(人材)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、レイス(人材) 3.4
固定残業代を支払われている時間を加味した...続きを見る(全444文字)

レイス(人材)の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、レイス(人材) 3.0
適応障害になったため。 睡眠障害、抑うつ...続きを見る(全246文字)

レイス(人材)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 顧問名鑑、営業、主任、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、レイス(人材) 2.5
強み: 役員層が非常に優秀。 コロナ禍で...続きを見る(全379文字)

就職・転職のための「レイス(人材)」の社員クチコミ情報。採用企業「レイス(人材)」の評判、企業分析チャート、年収・給与制度、求人情報を掲載。就職・転職での採用企業リサーチが行えます。[クチコミに関する注意事項

新着クチコミの通知メールを受け取りませんか?

この企業の求人一覧へ

レイス(人材)の企業紹介

人生にロマンを!NIPPONにロマンを!

これからの人生の中で、誰かの模倣でなく、自分にしか想像し得ないことを自分で創り出す。幾通りものロマンが重なり合う。 さぁ、互いに「生きる」を楽しみませんか?

理想の会社は、自ら創る。

1997年、新卒採用のコンサル事業から始まったレイスグループは、創業から10年でスカウト事業を主力とした企業に成長していましたが、現在のような複数の事業を展開するまでには至っておりませんでした。

転機となったのが、2008年のリーマン・ショックでした。未曾有の大不況により、多くの企業が苦境に立たされ、当社も創業以来初となる減収減益を経験しました。

「常に好調なビジネスなど存在しない」

世の中の変化に合わせ、新事業を生み出し続ける必要性を痛感しました。そこで、主力事業の第一線で活躍する社員と資金を大胆に投下し、新事業の開発に着手しました。そこで生まれたのが、上場企業の役員経験者の知見により中小企業の課題解決を実現する顧問名鑑事業や、顧客のウェブマーケティングを推進するWebソリューション事業です。もし、あのまま好業績が続いていたら、ここまでの決断はできなかったかもしれません。

20以上ある既存事業を伸ばすと共に、今後も常に新しいビジネスを創造し続けることで、『当社の歴史を変えた』と顧客から言われるような仕事をしていきたいと考えています。

評価スコアで求人検索

採用ご担当者様

OpenWorkでは、新卒採用と中途採用それぞれの求人掲載が可能です。

採用したいユーザーを検索しスカウトすることでダイレクトにアプローチできます。

URLがクリップボードにコピーされました。

×
×
×

報告方法を選択する

企業の方からの削除申請 >>

こちらの内容が不適切と思われた場合は下記フォームからご報告をお願いします。
ご報告いただいた内容については、確認の上適宜対応を行っております。(ご返信は行っておりません。)
なお、投稿者によるレポートの削除依頼は受け付けておりません。

貴社に関する掲載情報の削除依頼はこちらからご連絡ください >>

不適切と思われる具体的な内容
対象企業との関係
     

ログインしている状態で有益な不適切通知をしていただいた場合には、回答者ポイントを1ポイント提供いたします。

社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他