組織体制・企業文化（21件）
サトフードサービス株式会社
- 組織体制・企業文化（21件）
- 入社理由と入社後ギャップ（21件）
- 働きがい・成長（30件）
- 女性の働きやすさ（25件）
- ワーク・ライフ・バランス（30件）
- 退職検討理由（20件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（16件）
- 経営者への提言（6件）
- 年収・給与（27件）
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、サトフードサービス 2.0
- 法令遵守をしっかり守ろうとする意識は高い...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、サトフードサービス 2.3
- 新しい事業部の9割は転職組で構成されてお...
- 回答者 営業職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、サトフードサービス 3.0
- 企業としては、フードサービス業の中でも古...
- 回答者 和食さと、営業、店長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、サトフードサービス 2.4
- 保守的、トップダウン...
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