経営者への提言(8件)
東洋製罐グループホールディングス株式会社
- 組織体制・企業文化(23件)
- 入社理由と入社後ギャップ(19件)
- 働きがい・成長(22件)
- 女性の働きやすさ(20件)
- ワーク・ライフ・バランス(21件)
- 退職検討理由(13件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](17件)
- 経営者への提言(8件)
- 年収・給与(24件)
- 回答者 営業職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、東洋製罐グループホールディングス 3.4
- 過去の栄光からの早期脱却が急務であると考...
- 回答者 営業、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東洋製罐グループホールディングス 2.8
- 創業家への遠慮がありすぎる。子息が社員に...
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