社員クチコミ(38件)
東京互光株式会社
- 組織体制・企業文化(5件)
- 入社理由と入社後ギャップ(7件)
- 働きがい・成長(6件)
- 女性の働きやすさ(4件)
- ワーク・ライフ・バランス(8件)
- 退職検討理由(6件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](1件)
- 経営者への提言(1件)
- 年収・給与(6件)
- 回答者 施設管理、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、東京互光 2.4
- 入社を決めた理由: 建物総合管理をしている企業であり、清掃から設備まで行う会社だと知っていた事と、残業がほぼない状況である事を知った為に入社した。 「入社理由の妥当性」と「認識し...
- 回答者 施設管理、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、東京互光 2.0
- ワークライフバランスは、取れない人はずっと仕事していますし、逆に仕事ができない人がふざけた態度をとっているので、有給休暇取得率は50%超えてきます。だからといって双方給与は納得で...
東京互光の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 施設管理、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、東京互光 2.0
- このままいた場合には、間違いなく20年後の自分は終わっていると思います。社員の努力を...
- 回答者 施設管理、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、東京互光 2.0
- 働きがい: いかに隠れてコソコソしていようが、バリバリブラックのような働き方をしようが、評価は変わらず、やらない方がましに見えてきます。 成長・キャリア開発: 成長は自分を持って...
- 回答者 施設管理、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、東京互光 2.0
- 新卒採用がほぼない。その為に中途社員の採用がメインになるわけで、企業文化は人を育てるという事をしない。各社員が個人事業主的な働き方であり、できる人間は仕事をかぶされ、定時で帰れず...
- 回答者 施設管理、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、東京互光 2.4
- 基本的に男社会の会社である為、女性の管理職は皆無だ。そこを変えていかないと女性のやる気は出てこないのではないかと思います。 ただガツガツとは働きたくない方はルーティンワークの為に...
- 回答者 施設管理、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、東京互光 2.4
- 部署によってまちまちだと思います。自分の部署はいいとおもいますg...
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