入社理由と入社後ギャップ（18件）
パナソニック リビング株式会社
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- 回答者 営業課、営業、正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック リビング 2.6
- 入社を決めた理由： パナソニックグループという安心感と住宅設備全般に精通出来るという...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック リビング 3.6
- 入社を決めた理由： 人事がどの会社に比べても、一番優しく社内全体から人間の優しさ、熱...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、パナソニック リビング 2.5
- 入社を決めた理由：前職の経験を生かして、より幅広い商品群での営業スキルを磨けると判断...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック リビング 3.4
- 入社を決めた理由： パナソニックブランドがあり、住空間に関する仕事に携わりたかったか...
- 回答者 SA、営業事務、一般社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、パナソニック リビング 2.0
- 入社を決めた理由： 大手のグループ会社ということもあり福利厚生で選んだ。 「入社理由...
- 回答者 課長職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、パナソニック リビング 3.1
- 入社を決めた理由：新卒で入社した時は 販売会社の一つでしたが現在はかなり広域の販売を...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、パナソニック リビング 2.5
- 入社を決めた理由： 人事の対応がよかった。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
- 回答者 管理部門、内勤、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、パナソニック リビング 2.0
- 入社を決めた理由： パナソニックというブランドに惹かれて。...
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