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株式会社タカサワ
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タカサワの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 フード事業部、飲食業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 2.8
- 飲食業である為、不規則な生活になってしまうから。また現場では常に人員不足の為長時間労...
- 回答者 フード事業部、飲食業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 2.8
- 部署にもよるだろうが、飲食ではオススメはしない。他男性社員と同じようなシフトで構成さ...
- 回答者 フード事業部、飲食業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 2.8
- 働きがい： 調理、接客が好きな方には向いています。どちらもやることになるので、両方可じゃないと難しいかと。 成長・キャリア開発： 企業に入り、慣れて自分の物に出来ればキャリアアッ...
- 回答者 オート事業部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タカサワ 3.4
- 入社を決めた理由： 多岐に渡る事業があるので、多くの経験ができることを期待した。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 事業部がほぼ独立の別会社のため、採用の事業部から...
- 回答者 オート事業部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タカサワ 3.4
- 強み： 多くの輸入車ブランドを持ち、ほぼ独占販売。 ファンも多いのでユーザーの代替も狙える。 弱み： ブランドの人気に左右される。 新型モデルの発売サイクルが長いので、継続的に一...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 1.9
- もっと自分の社員を大事にした方がいいかと思う。 なんでみんな辞めるのか考えて欲しい。 経営陣にいく報告を鵜呑みしないで下さい。 みんな経営陣のご機嫌を損ねないために良い報告しかし...
タカサワの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 1.9
- 給料が悪い。 最低限の生活するのが一杯一杯。 勤務時間が長いのに休みが少ない。 将来...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 1.9
- 女性の長期就労は難しいかも。 この会社で働くのはお勧めできない。 上層部に女性社員を育成、長期就労という概念がそもそもない。 そういう方向にしようと理念は打ち立てているみたいだが...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 1.9
- 週2日の休みを確保するのが一杯一杯。 そもそも人手が足りない。 週2日休みを確保出来ないのも普通にある。 休みの日は体力の回復をするだけ。 入社して以来年に数回の3連休がマックス...
- 回答者 フード事業部、飲食業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 2.8
- 強み： 常に需要のある業界。 弱み： このコロナの情勢では苦戦し、常に世の中に振り回...
- 回答者 フード事業部、飲食業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 2.8
- 休日は不定期だが、割と自由が効く。土日は休みづらいが、場合によっては可。その為土日休...
- 回答者 オート事業部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タカサワ 3.4
- 定休日以外にも平日に交代で休むことが可能です。仕事上、土日はなかなか取りづらいと思い...
- 回答者 オート事業部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タカサワ 3.4
- 店舗の拡充と若い社員へのサポート。 特に給与面で、配偶者手当や住宅手当の支給 基本給...
- 回答者 オート事業部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タカサワ 3.4
- 親族企業、事業部制をとり事業部間の交流はあまりありません。 親会社、高沢産業は古くか...
タカサワの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 オート事業部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タカサワ 3.4
- 家庭環境の変化による、ライフワークバランスの充実。 収入の安定をはかりたい。...
- 回答者 オート事業部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タカサワ 3.4
- 働きがい： 顧客との信頼関係を築き、紹介や代替をしてもらえた瞬間。 成長・キャリア開...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 1.9
- 長時間労働に対する免疫は出来た。 また、自分で考えて行動しないと何も結果が出ない。 ...
- 回答者 フード事業部、飲食業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 2.8
- 正社員、スタッフ数の増加。...
- 回答者 フード事業部、飲食業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 2.8
- 入社を決めた理由： 調理、接客が好きだった為、当時募集をしていてそのまま入社。 「入...
- 回答者 フード事業部、飲食業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、タカサワ 2.8
- 県内では有名な企業。飲食だけではなく手広く業種を行っている。...
- 回答者 オート事業部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、タカサワ 3.4
- 女性の営業も活躍中...
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