入社理由と入社後ギャップ（96件）
城北信用金庫
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- 回答者 広報、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、城北信用金庫 3.0
- 入社を決めた理由： 金庫理念に共感した。やりたい職種があった。営業エリアの地域にゆかりがあった。説明会での採用担当や金庫の雰囲...
- 回答者 営業、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 3.1
- 入社を決めた理由： 中小企業に対し、密に関わることが出来ること。 経営者と話すことが出来ること。 様々な業種の会社を詳しく知る...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 2.1
- 入社を決めた理由： 地元である城北地区の中小企業を支援することができると考えた為と、信用金庫の中では規模が大きく安定していると...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 4.1
- 入社を決めた理由： 地域密着の仕事に関心があったから。子供旅行という企画があり、若い人の意見を採用したという人事部の話を聞いて...
- 回答者 営業課、営業、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 2.4
- 入社を決めた理由： 地域の中小企業に金融面から手助けをしていきたいという想いで入社。お客さんとの距離が近いということで、より大...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 2.6
- 入社を決めた理由： 両祖父が中小企業を経営しており信用金庫には大変お世話になったということから興味を持ち志望。就活時部活のスケ...
- 回答者 営業職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 2.9
- 入社を決めた理由： 全国転勤がないから。 企業経営者と直接会話できるため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 泥...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 2.8
- 入社を決めた理由： 金融機関として中小企業の経営者と直に交渉できることから入社を決意。お金を扱う仕事として責任力をつけたいと思...
- 回答者 カスタマー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、城北信用金庫 3.8
- 入社を決めた理由： 事務をやりたかったため。 制服に惹かれた。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 若いうちは窓口...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、城北信用金庫 3.8
- 入社を決めた理由： 面接の雰囲気が良かった。残業がなく、ワークライフバランスが充実していると感じた。 地域密着型であり、転勤が...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 2.4
- 入社を決めた理由： 非営利組織でお客様との距離が近く、ワークライフバランスを重視したかったため。 「入社理由の妥当性」と「認識...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 2.5
- 入社を決めた理由： 地域に密着した仕事がしたかったから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 入庫前想像していたよ...
- 回答者 営業、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 2.9
- 入社を決めた理由： 転勤がなく会社として潰れることがないため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 基本的に居住地...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 2.8
- 入社を決めた理由： 金融機関の仕事に興味があった為 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： ギャップはあります 営業の...
- 回答者 事務、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 1.9
- 入社を決めた理由： 陸上をやっていたため、アスリートなどを登用してスポーツ推進企業として取り組まれていたから。 「入社理由の妥...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 2.9
- 入社を決めた理由： 中にいる人の仕事のモチベーションは決して高いとは言えないので、その部分は入庫して少しギャップでした。 組織...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、城北信用金庫 2.4
- 入社を決めた理由： 土日祝休み、残業がほぼないという点に魅力を感じたからです。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、城北信用金庫 2.9
- 入社を決めた理由： 他の信用金庫にはない、非金融面での取り組みに力を入れている点に魅力を感じた。職員の方の雰囲気が良かった。 ...
- 回答者 総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、城北信用金庫 3.5
- 入社を決めた理由： 比較的規模の大きい信用金庫だったため。残業があまりない点。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、城北信用金庫 2.3
- 入社を決めた理由： 残業の少なさ。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 配属された店舗の残業は少なかった。しかし店...
- 回答者 総合職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、城北信用金庫 2.1
- 入社を決めた理由： 残業がなく、土日休み、安定していそうだったから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 残業はほ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、城北信用金庫 2.3
- 入社を決めた理由： 地域に対しての社会貢献度の高さ 各お客様が自分たちを中心に頼って頂くお客様が多く、ひとりひとりが名指しで職...
- 回答者 融資、管理職、役席、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、城北信用金庫 2.8
- 入社を決めた理由： 人の為になる仕事をしたかったのが理由です。この会社でなくてもよかったですが、人事課の方が熱心だったので、粋...
- 回答者 総合職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、城北信用金庫 3.1
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 認識しておくべきこととしては、想像以上に資格試験の回数が多いこと。金融機関全般...
- 回答者 カスタマー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、城北信用金庫 3.1
- 入社を決めた理由： 同業の中で地域創生に関する取組が秀でていた。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： HPで発信し...
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