働きがい・成長（25件）
デジタルテクノロジー株式会社
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、デジタルテクノロジー 2.1
- 働きがい： 面白いお客さんも多かったので、お客さんの為に働ける人は働きがいがあると思います。 お金のためとか打算的な考えを持っ...
- 回答者 IT関連、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、デジタルテクノロジー 3.1
- 成長・キャリア開発： 研修後からは一人で任されて対応する範囲が広いため、大手企業に比べて成長のスピードが速いと思われる。2年も...
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、デジタルテクノロジー 10年以上前 2.9
- 働きがい： 定期的に各プロジェクトにより散らばっている全社員を集め社内報告や表彰、定期的な交流の場などモチベーションをあげるよ...
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- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、デジタルテクノロジー 10年以上前 2.9
- やりがいは、裁量権が相当広いので、慣れれば自身でどんどん判断して前に進めていけること。 ※もちろん周りの理解があってこそだが。...
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デジタルテクノロジー 10年以上前 3.1
- ビジネスマナー、メールやり取り、報告、連絡、相談など、社会人として基本的なことには良くも悪くも厳しく、一社会人として基礎を固め...
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- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、デジタルテクノロジー 10年以上前 3.5
- 働きがい： お客さんに名前を覚えてもらうこと。お客さんから話がしたいと相談を受けること。 お客さんから任せられること。お客さん...
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- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、デジタルテクノロジー 10年以上前 3.3
- 働きがい： 営業に対してはある程度の裁量を持たせてもらえるため、お客様との交渉において、自分の判断で物事を決められることも多い...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、デジタルテクノロジー 10年以上前 2.8
- 働きがい： 顧客は大手が多くまたメーカーとの付き合いもあるためレベルの高い取引先に恵まれている。 成長・キャリア開発： タフな...
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- 回答者 営業部門一般社員、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、デジタルテクノロジー 10年以上前 4.3
- 働きがい： 個人的に最も大きなモチベーションはお客様に満足いただくことでした。自由で裁量を任せてくれる会社ですので、縛られるこ...
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- 回答者 社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、デジタルテクノロジー 2.5
- 働きがい： 世界的に新しい技術に触れることができる。ITインフラという限られた物の中で幅広く営業は関われる印象。 成長・キャリ...
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、デジタルテクノロジー 10年以上前 2.9
- 働きがい： ITを勉強する場として非常に有意義な時間であったと思う。 教育に対して時間もお金も最低限投資していたので本人のやる...
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- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、デジタルテクノロジー 10年以上前 3.9
- 多少無茶な案件でも、皆がサポートして、どんどんチャレンジさせてくれた。...
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- 回答者 営業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、デジタルテクノロジー 10年以上前 3.1
- ITインフラ全般に関する知識がついた。また、業界経験の視野を広げるのに役立った。...
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