組織体制・企業文化（4件）
株式会社川重サポート
- 組織体制・企業文化（4件）
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- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（3件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 営業部、在籍10～15年、退社済み(2005年より前)、中途入社、女性、川重サポート 10年以上前 2.3
- 全体的に古い体質で女性をあまり活用していない。 補助的すぎて暇すぎる 保守的で活力がなさすぎる。全体的に女性は派遣が多く 会議...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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