日本中央住販の「組織体制・企業文化」 <社員のクチコミ情報>

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新築一戸建てに強みを持つ不動産関連企業。奈良・大阪・京都エリアを中心に、新築一戸建ての分譲住宅、オリジナルブランド「創る家」をはじめとする注文住宅などを提案。

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組織体制・企業文化(6件)

株式会社日本中央住販

該当件数
3件

日本中央住販の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 住宅事業、営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本中央住販 3.0
創業からの年数が一定あるという安心感と実績。どんな会社でも20年30年以上の継続があるということは市場からの支持があり需要と供...

日本中央住販の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、不動産、一般職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本中央住販 1.9
体育会系の色はなくどなたでも溶け込めやすい環境である。ただ、見て覚えていかないといけ...

日本中央住販の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、日本中央住販 2.3
社内行事が比較的多く、その度に疲弊します。社長は住宅屋としては珍しく非常に温厚で人格...

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