ワーク・ライフ・バランス（17件）
みんなのマーケット株式会社
- 組織体制・企業文化（15件）
- 入社理由と入社後ギャップ（10件）
- 働きがい・成長（12件）
- 女性の働きやすさ（11件）
- ワーク・ライフ・バランス（17件）
- 退職検討理由（12件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（6件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（16件）
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、みんなのマーケット 3.1
- メンバー層はかなり自由に仕事ができます。個人目標以外コミットメントが無いので最低限成果を出していれば怒られたりしません。管理層...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みんなのマーケット 3.0
- 前日にslackで明日休みます！と言っておけば、気軽に休めるのでその点は素晴らしいと思っています。 特に理由も必要ないのもいい...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みんなのマーケット 2.6
- 迷惑が掛からなければいつでも休みを取ることができ、周りからも何も言われることはありません。 残業をする人もいますが強制はされず...
- 回答者 コンサルティング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、みんなのマーケット 3.5
- 比較的にバランス取れる会社に感じる。イベントなどあるが当時は参加可否について自由だったのと、それが業務に影響することも無かった...
- 回答者 コンサルタント、コンサル、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、みんなのマーケット 3.4
- 法令遵守は割と徹底されている。業務時間外に業務を行うことは徹底して禁止されている。新しいマーケットを作る側のため自分達も法律や...
- 回答者 テクノロジー本部、エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、みんなのマーケット 3.3
- 役割によって様々で、残業をほぼしない人もいれば毎月30時間以上残業する人もいる。 深夜の作業もあるが、フレックスであるためプラ...
- 回答者 技術者、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、みんなのマーケット 2.1
- フレックスタイムがあります。残業も多くないです。...
- 回答者 オペレーター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、みんなのマーケット 4.8
- 基本的に休みたい時に休める。有休取得も自由。...
全8件中の1～8件
-
- 1
残業時間・有給休暇消化率まとめ
みんなのマーケット株式会社
みんなのマーケットの残業時間（月間）：9.8時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 60〜79時間 | 1人 | 5.3% |
| 20〜39時間 | 4人 | 21.1% |
| 0〜19時間 | 14人 | 73.7% |
みんなのマーケットの有給休暇消化率：94.7%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 1人 | 5.3% |
| 40〜59% | 1人 | 5.3% |
| 60〜79% | 2人 | 10.5% |
| 80%以上 | 15人 | 78.9% |
みんなのマーケットの月間平均残業時間は9.8時間で、インターネット業界の月間平均残業時間26.6時間より16.8時間少ない傾向が見られます。内訳を見ると、0時間から19時間と回答した人が最も多く、全体の73.7%を占めています。
また有休消化率は94.7%で、インターネット業界の70.6%より24.1%高い傾向が見られます。内訳を見ると、80%以上と回答した人が最も多く、全体の78.9%を占めています。
これらの点から、残業時間と有給休暇消化率といったワーク・ライフ・バランスに影響を与える指標について、みんなのマーケットは良好であると言えます。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
みんなのマーケットの社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、みんなのマーケットの「ワーク・ライフ・バランス」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>