女性の働きやすさ（6件）
カンダコーポレーション株式会社
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- 退職検討理由（7件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（6件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（9件）
- 回答者 作業員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、カンダコーポレーション 2.3
- 女性を管理者にしようという空気や風潮があり、多くの管理者がとようされている。そうしないと人手が足りないので、男性や女性といった区別がない。要はやる気の問題であり、会社にどうやって...
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