働きがい・成長（28件）
株式会社日本天然物研究所
- 組織体制・企業文化（24件）
- 入社理由と入社後ギャップ（22件）
- 働きがい・成長（28件）
- 女性の働きやすさ（24件）
- ワーク・ライフ・バランス（22件）
- 退職検討理由（20件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（20件）
- 経営者への提言（18件）
- 年収・給与（22件）
- 回答者 学術企画、企画、主任、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本天然物研究所 10年以上前 2.4
- 成長・キャリア開発： 社員の入れ替わりが激しいため（新卒が翌年には辞める。中途は他の...
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- 回答者 本社、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、日本天然物研究所 2.0
- 働きがい： 在籍当時は何よりも経験を積むことに注力していました。運が良ければ、良い取...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、日本天然物研究所 2.0
- 働きがい： モチベーションは常に社員全体が低かったように感じます。というのも、たとえ...
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、日本天然物研究所 10年以上前 3.5
- まずパンチの効いている社長なので、恐れず接すること。社長に接する機会を増やせば（業務...
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- 回答者 本社、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、日本天然物研究所 10年以上前 1.8
- 働きがい： デザインや文章など、自分の考えたものが形になったときにやりがいを感じた。...
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- 回答者 平社員、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、日本天然物研究所 10年以上前 2.1
- 働きがい： 人事評価についてはすべて社長の一存です。仕事の関係のないところでも社長の...
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- 回答者 研究開発・品質管理、在籍3年未満、退社済み(2005年より前)、新卒入社、女性、日本天然物研究所 10年以上前 3.3
- 新入社員にもどんどん新しい企画を担当させてくれる環境でした。やる気があり、こういう商...
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- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、日本天然物研究所 2.8
- 働きがい： 短期間で業務を任せてもらえるため、成長はできる。業務内容も女性にとっては...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本天然物研究所 1.9
- 成長・キャリア開発： 社長の思いつきで人事異動を行うため、キャリア開発などまったく考...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、日本天然物研究所 10年以上前 3.4
- 働きがい： 実力次第で、年齢性別を超えて登用される。 頑張れば頑張るだけ評価はついて...
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、日本天然物研究所 10年以上前 2.4
- 飛び込み営業自体の仕事はないが、それに近い営業をさせられる。なので常にどんな時でも緊...
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