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三優監査法人
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- 回答者 監査、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、三優監査法人 3.6
- 他の法人と同様にライフワークバランスを提言するようになり、ノー残業デーも設定しているが、繁忙期と閑散期のオンオフが激しいため、時期により残業のメリハリがあることを好む方は調整しや...
- 回答者 監査、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、三優監査法人 3.6
- 強み: 事務所としてのフットワークが軽い。 色んな意味で風通しが良い。 弱み: マネージャー以下、とくに主査クラスの職員に非常に負荷がかかっているが、その改善策がとられていない。...
- 回答者 監査、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 10年以上前 2.9
- 比較的若い年次から、色々な科目を任される。また小さいクライアントであればかなり若い年次から主査業務も任されるので、クライアントおよび監査の全体的な概要を掴みやすいと思う。ただし、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 監査、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、三優監査法人 3.6
- 女性会計士の割合は多くないが、仕事内容に男女差はなく、評価も、業務量も平等である。それをやりがいがあると感じる方は、働き続けやすいが、それが負担に感じる方(ライフバランスに影響が...
- 回答者 監査、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、三優監査法人 3.6
- 働きがい: 短期間で経験値を上げれる環境である。若くても、やる気、ひたむきに業務に従事するものに、いろいろな機会を与えてくれる。仕事の幅を広げたい人には、働きがいがあると思う。 ...
- 回答者 監査、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、三優監査法人 3.6
- 入社を決めた理由: 当時はアットホームで働きやすそうに感じたから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 実際にその当時はアットホームで、今ほど業務量了解も多くなく働き...
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 10年以上前 2.6
- 働きがい: 繁忙期はひたすら仕事をこなす感じです。あまりお手本にしたい先輩や上司がいなかったため正直働きがいはあまり感じられませんでした。 成長・キャリア開発: スタッフの育成や...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 10年以上前 2.6
- 強み: 品質管理については厳しく審査もよく行われていました。またクライアントについても中小企業のクライアントがそこそこ多いため会社の全てが見れるのはいい勉強になると思います、 弱...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 監査、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 10年以上前 2.9
- 有給は業務との折り合いがつけばほぼ確実に希望した日にとれる。繁忙期は月間100時間超えるのはザラで、150-200時間に達した月もある。ただし、繁忙期以外は有給を消化したり、のん...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 監査、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、三優監査法人 3.6
- ここ数年で、組織体制、品質管理体制が強化され、大手監査法人に近い体質となった反面、こ...
- 回答者 監査、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、三優監査法人 3.6
- 繁忙期の長期化、業務量増加により、ワークライフバランスが取りづらくなってきたため。...
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 10年以上前 2.6
- 風通しの悪さとワンマン体制のため上が思っている価値観を押し付けられることが多かったた...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 10年以上前 2.6
- 閑散期は比較的自由な時間があり早く帰れました。また有給についても繁忙期でなければ長期...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 なし、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 3.0
- 人が少なくなっており、また、能力の低い人も増えている印象です。なので、できる人への負...
- 回答者 なし、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 3.0
- アシスタントさんや事務所勤務の方では時短している方はいましたが、会計士職では、なかなか難しいのではないでしょうか。現場に出る仕事は、他の監査メンバーに負担がかかったりすると思いま...
- 回答者 監査、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 10年以上前 2.9
- 監査を続けるのであれば大手で監査経験を積みたいと思ったので。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 監査、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 10年以上前 2.9
- 入社を決めた理由: 監査法人という業界全体として求人が絞られていた時期に内定をいただ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 10年以上前 2.6
- ワンマンのような組織体制です。また監査法人には珍しく週一で朝礼がありました。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 10年以上前 2.6
- 女性スタッフはあまり多くないですが産休取得は可能で取得している方もいました。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 なし、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 3.0
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 中堅監査法人の方が、全体感を把握できます、大手だと、なかなか全体的に見渡すようにならない、成長がおそい、とリクルーターに言われまし...
- 回答者 なし、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 3.0
- 特にキャリアの方向性が見えなかった。...
- 回答者 なし、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 3.0
- 中堅監査法人。良くも悪くも、中規模の特徴があります。...
- 回答者 監査、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三優監査法人 10年以上前 2.9
- 中堅なのでBig4に追いつこうという気概はあるが、追いついていない。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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