社員クチコミ（221件）
株式会社イエローハット
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- 退職検討理由（38件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（18件）
- 経営者への提言（14件）
- 年収・給与（29件）
- 回答者 サービス、販売、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イエローハット 2.4
- 強み： 自動車関係の仕事に就きたいがノルマがいやだという人にとっては 検査員の資格を...
- 回答者 サービス、販売、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イエローハット 2.4
- 基本的には平社員の問いは無視、社長の独断で売り場をこうすると言ったらそうせざるを得な...
- 回答者 サービス、販売、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、イエローハット 2.4
- 休みが105日しかなく有給も5日しか取れない 他の日に有給を取りたいと言っても 有給...
- 回答者 営業、小売、一般、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、イエローハット 2.6
- 強み： 用品販売だけでなく、アフターケア全般を取り入れた店舗戦略化 弱み： クルマ離...
- 回答者 営業、小売、一般、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、イエローハット 2.6
- 働きがい： クルマ好き、接客が好きであれば楽しく仕事ができると思う。 カー用品販売、...
- 回答者 営業、小売、一般、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、イエローハット 2.6
- 営業希望で入ったが、店舗での接客販売が続いたため。 また、店舗配属から営業職へ就ける...
- 回答者 営業、小売、一般、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、イエローハット 2.6
- 入社を決めた理由： クルマ好きで、カー用品を取扱う仕事がしたかった 「入社理由の妥当...
- 回答者 店舗配属、サービス業、一般社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、イエローハット 1.9
- 強み： 大手なので、安定はしている、今後も車は無くなることはないので、カー用品は生き...
- 回答者 店舗配属、サービス業、一般社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、イエローハット 1.9
- 働きがい： 販売と整備が分担されていて、販売業はニーズのあるお客様が来店されるので、...
- 回答者 店舗配属、サービス業、一般社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、イエローハット 1.9
- 自分自身、車が好きで入社したが、お客さんの車を整備するだけであって、給料が低いため自...
- 回答者 小売、販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、イエローハット 2.6
- 年間休日が少ないのと有給も法律で5日間は使わないといけないとなったから使えるが今まで...
- 回答者 小売、販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、イエローハット 2.6
- 働きがい： 販売業なので覚えることが常にあり大変ではあるが自分が接客してものを販売で...
- 回答者 小売、販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、イエローハット 2.6
- 休みは平日しかないのでもし土日にとりたいなら申請を出して許可が出れば休めるがあまりい...
- 回答者 小売、販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、イエローハット 2.6
- あまり男女差はないので働きにくいと思う人もいれば働きやすいと思う人もいると思うので自...
- 回答者 小売、販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、イエローハット 2.6
- 入社を決めた理由： 人と接することが好きで接客業を選んだのと給料面をみて判断 「入社...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、イエローハット 10年以上前 3.3
- 店舗においては休日は当然ながらシフトになります。平日は希望通り休みやすいのですが土日...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、イエローハット 10年以上前 3.3
- 掃除で成長した会社なので、朝は掃除から始まります。トイレ掃除は全て素手で行います。ダ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、イエローハット 2.6
- 土日祝日は基本出社であるため家族や友人との予定が合わない。また、連休もほとんど取れな...
- 回答者 販売、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、イエローハット 2.6
- 女性は基本的に店内での作業となるので男性（ピット作業スタッフ）と比べると労働内容的に...
- 回答者 販売、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、イエローハット 2.6
- 入社を決めた理由： 車に興味があり、特定のメーカーの車種のみでなく様々なメーカー、車...
- 回答者 店内スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、イエローハット 3.4
- 働きがい： お客様に聞かれたことがスラスラと回答できた時。お客様・上司からの誉め言葉...
- 回答者 店内スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、イエローハット 3.4
- 有給はなかなか日常では使えないですし、土日の休みはたまにありますが、基本的に商戦期で...
- 回答者 店内スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、イエローハット 3.4
- カー用品店の為お客様にも女だからとなめられる。 専門的用語が多い。男性スタッフが多い...
- 回答者 店内スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、イエローハット 3.4
- 入社を決めた理由：車が好きなため 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：入社...
- 回答者 営業、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、イエローハット 10年以上前 2.4
- 強み：出光との連携。 弱み：成長性のなさ。 事業展望：オーディオ部門が売り上げの30...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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