女性の働きやすさ（12件）
ひかりのくに株式会社
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- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ひかりのくに 3.1
- 女性の管理職は少ない。 結婚・出産を機に退職する人が多く、40、50代の女性が割合的...
- 回答者 総務部、総務、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、ひかりのくに 10年以上前 3.0
- 女性はだいたいの人が結婚したり、妊娠すると退職しました。 産休をとっている人がほとん...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ひかりのくに 2.0
- 創業70年の歴史のなかで、産休をとった社員を数えるには片手で足りる。基本的に結婚すな...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、ひかりのくに 10年以上前 2.4
- 女性の産休育休制度はあるが、本社では誰1人活用していない。女性が結婚、妊娠をすると辞...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ひかりのくに 1.8
- 本社には女性も多くいたみたいですが、営業所単位では皆無でした。 女性の営業は体力的に...
- 回答者 営業、出版、一般所員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ひかりのくに 2.8
- 女性の管理職もいなくはないし、育児休暇もちゃんと取れているイメージはあるが、結婚を期...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、ひかりのくに 10年以上前 1.8
- 女性と男性で全く異なる職種につかされていた。 女性はお茶だしというような古い考えがそ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 編集、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ひかりのくに 2.9
- 産休・育休制度はありますが、利用している社員はものすごく少ない印象です。...
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