ワーク・ライフ・バランス(78件)
株式会社青山メインランド
- 組織体制・企業文化(84件)
- 入社理由と入社後ギャップ(86件)
- 働きがい・成長(91件)
- 女性の働きやすさ(67件)
- ワーク・ライフ・バランス(78件)
- 退職検討理由(56件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](48件)
- 経営者への提言(23件)
- 年収・給与(79件)
- 回答者 販売、営業、社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、青山メインランド 3.0
- 配属された組織次第です。 入社してすぐは...
- 回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 2.8
- ほとんどない。1日のノルマを部で達成でき...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 2.6
- 業務のメリハリがあり、目標達成に向けた主...
- 回答者 営業、不動産営業、一般社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 2.4
- 個人への営業なので、土日にアポが入る事も...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 2.5
- 不動産投資の営業マンという時点でそんなバ...
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、青山メインランド 3.0
- プライベートとのバランスはかなり調整しづ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 3.8
- ワークライフバランスを重視する人にはまず...
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、青山メインランド 3.5
- 基本的にはカレンダー通り。ただ、BtoC...
- 回答者 営業、営業職、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、青山メインランド 1.9
- 有給は取りにくい。土曜出勤がたまにあり、...
- 回答者 営業本部、営業職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、青山メインランド 3.6
- 平日は毎日残業があり、休日もお客様との商...
- 回答者 営業、不動産、社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、青山メインランド 3.3
- 営業は土日休みだが、案件次第では土日も出...
- 回答者 営業部、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 2.4
- ワークライフバランスはかなり悪い。 休み...
- 回答者 営業部、営業、社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 4.0
- ワークライフバランスは良いとは言えない。...
- 回答者 営業、社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 2.8
- 売れている人全く売れていない人は土日も出...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、青山メインランド 2.8
- 業務のほか、会社の行事がおおいため、なか...
- 回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 4.9
- 人それぞれだと思う。求める者は代価を支払...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、青山メインランド 3.8
- 時間的には、しずらい。 ただ、営業の中で...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 2.8
- 休日出社や、遠方への出張も多く、プライベ...
- 回答者 社員、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 3.3
- 入社当時は土曜日はほとんど出勤でしたが、...
- 回答者 営業本部、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、青山メインランド 3.4
- 基本的に仕事の後に、何か予定を作るという...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 10年以上前 3.6
- 営業なので数字が全てで、全員が結果にこだ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、青山メインランド 3.5
- 結果をだせなければ、休日もほとんど会社の...
- 回答者 営業部 係長、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 10年以上前 3.0
- あまり尊重されない。 休みのスケジュール...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、青山メインランド 3.1
- 商談があるかないかによります。土日に商談...
- 回答者 営業部、営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、青山メインランド 3.3
- 全くない。振り返りで休日をもらえるが、休...
残業時間・有給休暇消化率まとめ
株式会社青山メインランド
青山メインランドの残業時間(月間):43.7時間
残業時間 | 人数 | 割合 |
---|---|---|
80時間以上 | 29人 | 27.9% |
60〜79時間 | 8人 | 7.7% |
40〜59時間 | 34人 | 32.7% |
20〜39時間 | 19人 | 18.3% |
0〜19時間 | 14人 | 13.5% |
青山メインランドの有給休暇消化率:51.9%
有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
---|---|---|
0〜19% | 50人 | 49.5% |
20〜39% | 12人 | 11.9% |
40〜59% | 20人 | 19.8% |
60〜79% | 7人 | 6.9% |
80%以上 | 12人 | 11.9% |
青山メインランドの月間平均残業時間は43.7時間です。内訳を見ると、40時間から59時間と回答した人が最も多く、全体の32.7%を占めています。
また有休消化率は51.9%です。内訳を見ると、0%から19%と回答した人が最も多く、全体の49.5%を占めています。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
青山メインランドの社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、青山メインランドの「ワーク・ライフ・バランス」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>