社員クチコミ（810件）
レンゴー株式会社
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- 回答者 段ボール、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レンゴー 2.8
- 強み： 買収への意欲 段ボール以外にも事業を展開しており、会社として厚みがある。 製...
- 回答者 段ボール、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レンゴー 2.8
- 基本的には悪くない。 有給は取得推進され、年間10日以上が目標とされている。 工場は...
- 回答者 製函、製造、機長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 4.5
- 入社を決めた理由： 段ボール業界でリーディングカンパニーだったことや、会社の規模、世...
- 回答者 段ボール、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レンゴー 2.8
- 働きがい： 製品の新規品段階から立ち上げに関わった製品が店頭に並ぶのを見ると嬉しい ...
- 回答者 製造職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、レンゴー 2.8
- 入社を決めた理由： 「段ボール」という、世の中に商品がある限り無くならない商材を扱っ...
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、レンゴー 3.6
- 製造職でしたので、残業時間が長く体力がない人には厳しい環境かもしれません。土日はお休...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 3.0
- 土日休みの週休２日制のため、プライベートの予定が組みやすいことが何よりの魅力である。...
- 回答者 デザイン、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、レンゴー 10年以上前 2.9
- 段ボール商材を使ってそれを強みに、様々なクライアント（メーカ様）へ、直に提案とデザイ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
レンゴーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レンゴー 3.0
- 営業という事もあり、会食やゴルフが多い。 大企業をたくさん担当するとその数は大幅に増...
- 回答者 パッケージング部門、管理系、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 3.6
- 働きがい： 自分ならではの仕事もできるのでその辺は充実しています。 成長・キャリア開...
- 回答者 パッケージング部門、管理系、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 3.6
- 入社を決めた理由： グループ会社も多く、職種も多いのでその時の状況次第で色々な選択肢...
- 回答者 製造部、製造、平社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 2.4
- 働きがい： やりがいはやはりダンボールはスーパーなどで見かけない日はないので人の役に...
レンゴーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製造部、製造、平社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 2.4
- 残業の多さが際立つ。閑散期でも30時間ほどの残業があり、繁忙期になると80時間以上残...
- 回答者 製造部、製造、平社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 2.4
- 完全な縦割り社会。長くやっている人は好き勝手やっているような感じだが、若手の自分達は...
- 回答者 段ボール、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レンゴー 2.8
- 現場サイドにもいる 営業にもいる デザイン系もあ 男性とは違い、都市部に配属されがち...
- 回答者 段ボール、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レンゴー 2.8
- 入社を決めた理由： ・福利厚生がしっかりしていそう ・段ボールという資材がなくなるこ...
- 回答者 段ボール、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レンゴー 2.8
- 基本的に人に教えるというよりは、自分でやれるようになるという方針。 昔ながらの営業ス...
- 回答者 段ボール、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レンゴー 2.8
- 無能でも出世してしまうのはやめた方がいいです。 管理職になる際に、何かしらの試験はあ...
- 回答者 製紙、製造、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 3.0
- 補充ありきの交代勤務職場に配属されなければ、年間有休13〜20日くらいはいける。 1...
- 回答者 製紙、製造、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 3.0
- 入社を決めた理由： ダンボールはこの先もなくなることはないだろうと思ったのと、景気の...
- 回答者 製造製函、製造、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 2.8
- 年功序列の文化が根強く、精神論で詰めてくるケースもあり組織風土に合わず精神的に疲弊し...
- 回答者 パッケージング部門、営業、一般社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 3.1
- 強み： 段ボール以外にも進出しようとしており、多角的な経営を目指している。 弱み： ...
- 回答者 パッケージング部門、営業、一般社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 3.1
- 土日は会食接待やゴルフをすることがあります。とくに社内飲み会や社内コンペもあるため、...
- 回答者 製函、製造、機長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、レンゴー 4.5
- 働きがい： やる気がある人にはどんどん仕事を任せてもらえる職場である。 逆に入社して...
- 回答者 製造、技能職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、レンゴー 3.3
- 製造部門で女性が働くのは中々厳しいと思います。 力仕事がかなり多いので、仕事もかなり...
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