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神奈川県に本社を置く、自動車用内装部品メーカー。 ドアトリム、ルーフトリムをはじめとする自動車内装トリムシステム部品を展開。

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社員クチコミ(703件)

河西工業株式会社

該当件数
203件

河西工業の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 総務、事務、一般、在籍15~20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、河西工業 2.8
強み: 自動車の内装部品に特化したプラスチック樹脂部品生産メーカーとしては国内トップ...

河西工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、河西工業 3.1
親会社から管理職のポストに就くことが多く、キャリアアップを目指したいと思ってもなかな...

河西工業の年収・給与制度

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河西工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、河西工業 3.1
ワークライフバランスは良かった様に感じます。 有給休暇も比較的取りやすく、サービス残...

河西工業の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 生産部門、生産技術、管理職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、河西工業 3.9
強み: 国内外に多くの生産拠点を持っている。特に国内では日産、本田、トヨタ、富士重の...

河西工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 管理、在籍15~20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、河西工業 2.0
計画的な業務進行が苦手で、新製品の開発などは常に計画遅れになり、最後は突貫工事でつじ...

河西工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、河西工業 2.8
働きがい: 自動車内装ではそれなりの知名度があり、注目度は高かった。取引先も多く、O...

河西工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 開発部門、品質評価、管理職、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、河西工業 2.8
働きがい: 良くも悪くも発展途上の会社。これを治してより良くする意識があれば、それが...

河西工業の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 設計、在籍15~20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、河西工業 2.8
強み: 自動車内装部品のパイオニアであり、国内ではトップレベル。 日産との繋がりが強...

河西工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 設計、在籍15~20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、河西工業 2.8
働きがい: 自動車の意匠部品を自動車メーカーと一緒に作られるのは、名誉な事であり誇り...

河西工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 設計、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、河西工業 10年以上前 2.8
部署によってまちまちではあるが、少なくとも設計部においては、開発のイベントが近づくに...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

河西工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 生産管理、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、河西工業 2.4
働きがい: 自分のさじ加減でいくらにでもなる。働きがいとはなんだろか?ふと思いただす...

河西工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、河西工業 2.8
入社を決めた理由: 下記の通り。 ①安定している自動車業界で働きたかったため。 ②内...

河西工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 設計開発、MR、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、河西工業 2.4
典型的な日系企業の縦割り。旧態依然。外資系出身者は100%社風に馴染めない。 最近は...

河西工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 管理部門、事務職、一般職、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、河西工業 2.1
組織体制はかなり頻繁に変更されます。これ程、頻繁に変更される会社はきいたことがありま...

河西工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 一般社員、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、河西工業 2.6
組織体制 世界情勢や業界の変化により対応しているが若干対応が遅く感じられる。 日産か...

河西工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 総務、事務、一般、在籍15~20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、河西工業 2.8
経営幹部連中は日産OBが占めており、日産の企業文化からの影響は大きい。 しかし取引先...

河西工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 総務、事務、一般、在籍15~20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、河西工業 2.8
働きがい: 自動車の新車立上げに関与出来る経験は貴重。自動車メーカーの開発者と一緒に...

河西工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、河西工業 3.5
入社を決めた理由: 最大の理由はたぶん、挑戦の機会と成長環境が整っていましたからです...

河西工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、河西工業 3.5
営業、開発、品質、人事などの機能別に分かれて、専門性を重視します。ルールや手順や規程...

河西工業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、河西工業 3.5
育児、介護との両立支援します。育休取得率や復帰率は80%以上でした。女性はサポート役...

河西工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、河西工業 3.5
働きがい: 働きがいは各段階で成果を実感できることと、そしてお客様からのポジティブな...

河西工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 生産部門、生産技術、管理職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、河西工業 3.9
自動車の内装メーカーとしてのプライドがあり新技術や新工法を開発してきた歴史がある。 ...

河西工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 生産部門、生産技術、管理職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、河西工業 3.9
働きがい: 以前は日産の関係会社だったが今は日産の資本もゼロとなり色々なOEMが顧客...

河西工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 エンジニア、管理職、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、河西工業 2.1
この会社に失望したこと。経営陣に失望した事。会社の中にも優秀な人がおらず、恐らく経営...

河西工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 エンジニア、管理職、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、河西工業 2.1
経営危機が表面化している事は周知の事実になっているが、都銀の中でも低位行から派遣され...

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