組織体制・企業文化（8件）
村本建設株式会社
- 組織体制・企業文化（8件）
- 入社理由と入社後ギャップ（7件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（7件）
- ワーク・ライフ・バランス（9件）
- 退職検討理由（10件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（11件）
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、村本建設 1.9
- 組織体制は、建築と土木で大きく別れます。 奈良県が創業の地ということで、奈良本店という組織もあります。基本は大阪と東京と奈良に人員を配置している感じです。公共工事の入札にも積極的...
- 回答者 管理部門、技術系、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、村本建設 2.6
- よくも悪くも日本の歴史が長い企業という感じでした。 良いところとしては愛社精神に溢れている社員の方が多く、会社も社員を大事にしようとしているのが伝わってきました。悪い点は他の建設...
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