ワーク・ライフ・バランス（13件）
関東電化工業株式会社
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- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、関東電化工業 3.6
- フレックスやリモートワークはあるが、上長によってはそれをあまり許可を出さない。自分自...
- 回答者 開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、関東電化工業 2.8
- 研究職は平均残業時間も長くなっており、ワークライフバランスは調整しにくいのではないか...
- 回答者 営業事務、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、関東電化工業 10年以上前 2.4
- 毎月部署ごとの残業時間が社内掲示板に掲載される。会社全体では残業削減に取り組んでいる...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、関東電化工業 3.5
- 場所にもよるが休みはしっかり取れる。 人数のたりない、人気のない部署はかなりの労働を...
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、関東電化工業 2.5
- 年休等は普通に取ることが可能であるが、仕事で遅くまで残業で遅くまで仕事してる人はバラ...
- 回答者 製造、化学、一般、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、関東電化工業 2.6
- 製造に配属されると、ほとんどの部署が交代勤務制なので、それが可能ならば良いと思います...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、関東電化工業 3.1
- 残業時間は繁忙期を除くと少なく、プライベートの時間は確保しやすい。 フレックスや時間...
- 回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、関東電化工業 2.6
- 念願休日が一般職以外は少なめ。かつ、研究職になると休日でも出社していることも見られた...
- 回答者 研究開発職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、関東電化工業 2.1
- 「鶴の一声」により、直近の業務スケジュールが塗り替えられることがあるため、バランス調...
- 回答者 営業職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、関東電化工業 10年以上前 3.0
- 部署によって偏りはあるが、全体的に残業は少ない方だと思います。自分の裁量次第だが有給...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 工場、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、関東電化工業 10年以上前 2.3
- サービス残業が多く、有給も取りづらい。楽な部署に配属されると毎日定時に帰れるが、忙し...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 研究職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、関東電化工業 2.8
- 基本的には調整しやすいと思う。 有給も申請すれば問題なく取れるため、旅行等は行きやす...
- 回答者 管理、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、関東電化工業 3.5
- 有休を取得しやすいので、自分の趣味の時間を取りやすい...
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残業時間・有給休暇消化率まとめ
関東電化工業株式会社
関東電化工業の残業時間（月間）：26.6時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 60〜79時間 | 1人 | 4.8% |
| 40〜59時間 | 4人 | 19.0% |
| 20〜39時間 | 13人 | 61.9% |
| 0〜19時間 | 3人 | 14.3% |
関東電化工業の有給休暇消化率：68.8%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 20〜39% | 4人 | 19.0% |
| 40〜59% | 5人 | 23.8% |
| 60〜79% | 6人 | 28.6% |
| 80%以上 | 6人 | 28.6% |
関東電化工業の月間平均残業時間は26.6時間です。内訳を見ると、20時間から39時間と回答した人が最も多く、全体の61.9%を占めています。
また有休消化率は68.8%で、化学、石油、ガラス、セラミック業界の63.3%より5.5%高い傾向が見られます。
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