入社理由と入社後ギャップ（66件）
株式会社バックスグループ
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- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 2.6
- 入社を決めた理由：経営者が魅力的だったことと、経験を問わずチャレンジ精神を重視するところのフランクさが良いと感じた。 「入社理...
- 回答者 広域、営業、一般職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、バックスグループ 3.0
- 入社を決めた理由： 博報堂の子会社であり将来の安定性を感じた。広告という人の目に触れ、世界全体なら交換できるとおもった。社会保...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 2.3
- 入社を決めた理由： 人材業界に興味があったため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： クライアントに合わせた勤務体...
- 回答者 営業職、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 2.4
- 入社を決めた理由： 将来性を感じて入社した。一緒に働いているメンバーもいい人が多かった。 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、バックスグループ 3.5
- 入社を決めた理由： 提案営業スキルが身につく、イベント運営に関われる 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 現場の経...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、バックスグループ 2.9
- 入社を決めた理由： 教育分野に興味があり、人材を育成するという経験が出来ると感じたため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 3.3
- 入社を決めた理由： 成長性及び明確なビジョンがあったため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 数字に対して貪欲な...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 2.4
- 入社を決めた理由： 派遣スタッフからの延長で入社。 入社時にロクな説明も無いまま入社してしまったことは自身の落ち度でもある。 ...
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- 回答者 営業、総合職、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、バックスグループ 10年以上前 3.8
- 入社を決めた理由： 初代社長、創立者のころの入社でした、風通しが良くワイワイ楽しく仕事ができましたが社長が変わってから社内はギ...
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- 回答者 営業部門、営業、一般、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、バックスグループ 10年以上前 3.0
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 新卒は総合職として採用活動が行われていますが最初の配属はほぼ100％営業になる...
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- 回答者 営業、正社員、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 2.5
- 入社を決めた理由： 携帯電話業界に精通しており、人と人のコミュニケーションをとることができる仕事と感じたため。 「入社理由の妥...
- 回答者 営業事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、バックスグループ 2.1
- 入社を決めた理由： 大手広告会社のグループだから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 大手広告会社のグループだか...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 10年以上前 2.5
- 入社を決めた理由： 社員が若く、皆前向きで勢いと元気のある会社でした。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 元気が...
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- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 2.5
- 入社を決めた理由：人材の仕事に興味があった。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：人材の仕事には着けたがアルバイトス...
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 3.8
- 入社を決めた理由： 中途採用にてやりたい事が明確になっていたところ。ジョブローテーションにも魅力を感じだ。 「入社理由の妥当性...
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- 回答者 インターネット関連商品の販売・契約業務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 2.1
- 入社を決めた理由：憧れの職業にすぐにチャレンジできる環境があったから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 自分の...
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- 回答者 営業部門、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 2.6
- 入社を決めた理由：それまでの営業経験を活用できると考えたから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 入社理由として...
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- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、バックスグループ 10年以上前 3.5
- 入社を決めた理由： 新卒の時の人事部長の言葉に感慨を受けた為。しかしその方は人事から外れてしまい、影響力は減った。 「入社理由...
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- 回答者 携帯販売 派遣、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、バックスグループ 10年以上前 3.1
- 入社を決めた理由： 携帯電話の販促キャンペーンの派遣に興味があり、親しい友人に紹介してもらった。 「入社理由の妥当性」と「認識...
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- 回答者 販売員、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由： 知人の紹介でした。和気藹々とした当時のふんいきと、好きな通信業界だった為入社決意しました。 「入社理由の妥...
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- 回答者 販売、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、バックスグループ 10年以上前 3.4
- 入社を決めた理由：販売業をやってみたかったからです。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：ノルマというものはありませ...
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 4.1
- 入社を決めたのは、やはり風通しの良い雰囲気を感じたので。 個人的にこの業界に強い興味と将来性を感じていたので。 個人的には入社...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、バックスグループ 10年以上前 3.8
- 入社を決めた理由： 若くして大きな仕事を与えられること、役職者になれる可能性があったこと、など。 「入社理由の妥当性」と「認識...
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、バックスグループ 10年以上前 3.3
- 入社を決めた理由： 風通しの良さと、自分の成長を求めました。また、当時の派遣業は成長産業であったのも大きかった。 「入社理由の...
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- 回答者 販売、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、バックスグループ 5.0
- 入社を決めた理由： 人と関わる仕事を希望していたため。 他社より給与が良かったため。 月毎にノルマがあり営業面で成長できると感...
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