女性の働きやすさ（98件）
株式会社アドバンテッジリスクマネジメント
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- 女性の働きやすさ（98件）
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- 経営者への提言（31件）
- 年収・給与（92件）
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年以降)、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 2.9
- 会社全体として女性のほうが多いため、雰囲...続きを見る（全200文字）
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.4
- さまざまな部署の方が、ライフイベントに応...続きを見る（全207文字）
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 4.0
- 子供がいるパパさん、ママさんが多く、将来...続きを見る（全98文字）
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.6
- 産育休はもちろん、復帰後も時短勤務が可能...続きを見る（全99文字）
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.1
- 社内の男女比率的に女性が他企業に比べて多...続きを見る（全84文字）
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 2.5
- 部署によっては女性の割合が高く、産休育休...続きを見る（全104文字）
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.1
- 女性社員の比率が高いので、制度がかなり充...続きを見る（全146文字）
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.9
- 業務や制度など、さまざまな面において性別...続きを見る（全89文字）
- 回答者 総合職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 4.8
- 実際にお子さんのいる女性管理職が非常に多...続きを見る（全112文字）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.3
- 時短勤務などは利用しやすい。一方で、複数...続きを見る（全152文字）
- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.0
- 産育休を取得される女性は非常に多い。復帰...続きを見る（全93文字）
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.0
- 女性の管理職もいたり、女性コンサルも活躍...続きを見る（全89文字）
- 回答者 健康経営、企画、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.6
- 産休育休を取りやすい雰囲気があります。 ...続きを見る（全120文字）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.4
- 女性比率も高く産育休から戻る社員がほとん...続きを見る（全138文字）
- 回答者 専門職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アドバンテッジリスクマネジメント 4.1
- 女性の役職者も多く、現代的な会社だと思う...続きを見る（全91文字）
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 2.4
- 女性も多く成果を出せば女性の昇進機会もそ...続きを見る（全137文字）
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 2.8
- 産休育休から復帰する社員が多く、時短勤務...続きを見る（全117文字）
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 2.8
- 育休産休の制度があり、女性社員が育休産休...続きを見る（全150文字）
- 回答者 総合職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 2.5
- 経営層は男性ばかりだが、部長職クラスまで...続きを見る（全110文字）
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、アドバンテッジリスクマネジメント 2.3
- 出産育児休暇などの制度は整っていると思う...続きを見る（全72文字）
- 回答者 事務職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.3
- 男女差別は全くなく、意欲と能力があれば評...続きを見る（全100文字）
- 回答者 営業・コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.1
- 育児との両立はかなりしやすい。時短勤務で...続きを見る（全152文字）
- 回答者 メンタルヘルス、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 1.9
- 産育休は取得しやすい環境かと思うので、子...続きを見る（全83文字）
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.6
- 社員の半数以上が女性であり、女性であるこ...続きを見る（全133文字）
- 回答者 専門職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アドバンテッジリスクマネジメント 4.0
- 家庭を大切にしたい女性にとっては、家庭を...続きを見る（全149文字）
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