女性の働きやすさ（238件）
株式会社NSD
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- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NSD 2.8
- 女性管理職も増え続けていて、出世意欲のある方も安心して働けると思う。また、育児休暇な...
- 回答者 システムエンジニア、主任、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、NSD 10年以上前 3.0
- 新卒の女性比率は2割程度。 男女差別なく各プロジェクトに配属されるので女性にも働きや...
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- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、NSD 10年以上前 3.3
- 法令遵守も徹底しているので、女性は働きやすいと思います。 実際に出産、産休後に復帰し...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NSD 2.0
- SEという職業柄、働きやすいとはあまり思わない。しかし、産休などはしっかり取得できて...
- 回答者 主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NSD 2.3
- 制度は増えてきたが、利用しやすい環境とは言い難い。 上の層が制度に対して理解が低いの...
- 回答者 情報通信・公共向け部門SE、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、NSD 10年以上前 2.8
- おっとりしている人が多いため、現場の理解が得られやすく、女性も働きやすい会社かと思い...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
NSD経験者のキャリア事例・年収推移を見る（3人）
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NSD 2.6
- 育休、産休後に復帰している女性社員がいるので比較的働きやすいのではないでしょうか。 ...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NSD 2.8
- 男女を差別するような風潮はない。言い換えると女性であっても配慮されることもない。...
- 回答者 一般社員(銀行)、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NSD 2.6
- 女性は既に女性のいる現場に優先的に配属される傾向があるため、男に囲まれていづらいと感...
- 回答者 役職なし、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、NSD 2.5
- 産休、育休取得はできるが、役職のある女性はほとんどいないため、女性が長くモチベーショ...
- 回答者 主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NSD 2.3
- 男性の割合が多い会社なのでそれをよいと感じるかによる。 結婚をして出産をしても続けて...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、NSD 10年以上前 3.1
- 比較的女性の割合が多く、産休・育児休暇もしっかり取れていたり、時短勤務にも対応されて...
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- 回答者 システムエンジニア、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NSD 2.8
- 女性が働きやすい環境。顧客に気に入られれば、安定して働きたくことができる。...
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NSD 2.8
- やりがいを持って働けるかは人それぞれだが、育児休暇や時短勤務の制度は整っており、利用...
- 回答者 中級SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NSD 3.1
- 仕事面では同じ仕事をしているが、昇格は男性が優先されている感じはあります。女性は社風...
- 回答者 システムエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NSD 2.5
- 労働時間も長く、体調管理は大変と考えます。 また、取締役には女性がいないことからも男...
- 回答者 オープン系プログラマー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、NSD 10年以上前 2.1
- 男女、実力に関係なくリストラされるようなことは稀なので、のらりくらり働くには悪くない...
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- 回答者 主任、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、NSD 10年以上前 2.5
- 納期に追われる仕事であるため仕事の忙しさに波がある 結婚後の女性にとって働きやすい環...
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- 回答者 平社員、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NSD 2.5
- ・やりがいってなに？ ・働き続けやすいってほどではない ・女性はあまりいないけど意外...
- 回答者 システム部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、NSD 10年以上前 2.3
- 女性だからといって優遇されることはないが、逆に不遇な状況になることもない。人次第かと...
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- 回答者 社員、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、NSD 10年以上前 2.9
- 特に働きづらそうには思わなかったが、女性だけに制服が支給されていた、今はなくなってい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 情報通信公共事業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、NSD 10年以上前 2.9
- 女性にとって働きやすい環境であると感じます。育児休暇や時短勤務などができ、結婚してお...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 プロジェクトリーダー、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、NSD 10年以上前 2.5
- 男性の方が人数は明らかに多いので、女性は気を使わないといけない部分が多くなり大変だと...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、NSD 10年以上前 2.4
- 産休から復帰する人もそこそこ見かけるので、復帰は比較的しやすいのかもしれない。 ただ...
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- 回答者 金融事業本部、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、NSD 10年以上前 3.0
- あまり働き続けやすい会社だと思わない。 残業が多く、開発現場を変える度に、新しいシス...
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