退職検討理由(9件)
アルファテックス株式会社(ソフト開発)
- 組織体制・企業文化(8件)
- 入社理由と入社後ギャップ(7件)
- 働きがい・成長(6件)
- 女性の働きやすさ(8件)
- ワーク・ライフ・バランス(9件)
- 退職検討理由(9件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](5件)
- 経営者への提言(2件)
- 年収・給与(8件)
- 回答者 業務サービス職、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アルファテックス(ソフト開発) 2.3
- まず、グループ内(チーム内)のメンバー同士のコミュニケーションが少なすぎるところと、...
- 回答者 ソフトウェア開発、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アルファテックス(ソフト開発) 2.5
- 残業が多く、残業発生の原因の解決が困難なため。 基本給が低いのでそれに伴って賞与や残...
- 回答者 システムエンジニア、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アルファテックス(ソフト開発) 4.4
- 自分の場合は他にやりたいことがあり退職したが、社員とは今でも交流があり、働く会社だけ...
- 回答者 事務、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、アルファテックス(ソフト開発) 3.0
- 相談できる環境がなく、各々で仕事している感じです。基本的に放任主義。上司含めて、無責...
- 回答者 技術職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、アルファテックス(ソフト開発) 2.0
- 評価制度が意味不明であること。下々の社員への説明不足。教育する気がないのに新卒を取る...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アルファテックス(ソフト開発) 3.0
- 個人的理由のため。今になると現在も勤務していた可能性があったかもしれないが、更なるキ...
- 回答者 ソリューション営業部、在籍10~15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アルファテックス(ソフト開発) 10年以上前 2.8
- 給与が明確な理由がなく、不当に減額される事があり会社として、信用出来ない為。パナソニ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 システム開発部、システム開発、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アルファテックス(ソフト開発) 3.3
- 別の業界でチャレンジしたいと思います...
- 回答者 経理、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、アルファテックス(ソフト開発) 10年以上前 2.0
- 他の会社から声がかかったから。そちらの方が、幅の広い仕事内容だった。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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