社員クチコミ（97件）
株式会社ロキテクノ
- 組織体制・企業文化（15件）
- 入社理由と入社後ギャップ（13件）
- 働きがい・成長（16件）
- 女性の働きやすさ（14件）
- ワーク・ライフ・バランス（14件）
- 退職検討理由（11件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（10件）
- 経営者への提言（4件）
- 年収・給与（13件）
- 回答者 人事、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ロキテクノ 3.5
- 若手社員がチャレンジ出来る社風 笑顔で行動することを心がけている 風通しの良い社風 お客様からのニーズにスピーディに対応できる...
- 回答者 技術職、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ロキテクノ 10年以上前 2.6
- 重要案件がある程度以上のレベルの人に集中しやすいようでしたので、終電間際まで残る事もよくありました。 極度な疲れしかなかったの...
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- 回答者 技術職、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ロキテクノ 10年以上前 2.6
- 入社を決めた理由： 顧客が多く、様々な知識経験を得られると思ったからです。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 多...
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- 回答者 技術職、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ロキテクノ 10年以上前 2.6
- 働きがい： 現在はわかりませんが、当時は顧客のニーズに合わせた開発を真剣に取り組める環境でした。顧客の信頼を得た感覚がやりがい...
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- 回答者 技術職、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ロキテクノ 10年以上前 2.6
- 技術をしっかりと理解している役員を設定すべきです。この会社の技術力対応力は高いと外に出てよくわかりました。技術のわからない上層...
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- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、ロキテクノ 10年以上前 1.9
- 働きがい： 個人成績がボーナスに反映されるが非常に僅か。モチベーションは上がらない。また、期の初めにワークが設定されそれが目標...
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- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、ロキテクノ 10年以上前 1.9
- 管理部門では産休・育休から復帰して働いている人が多い。時短勤務を利用している人もいるが、業務量は変わらないので大変だという話も...
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- 回答者 管理系、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ロキテクノ 2.4
- 営業部門以外は大変居心地が良い。 ほぼ定時に仕事が終わり、荒っぽいところもほとんどない。 ただ環境がぬるい為、自らの成長を考え...
- 回答者 管理系、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ロキテクノ 2.4
- 育児と仕事を両立しやすい。 仕事は丸投げされるケースが多いため、最初は仕事内容にやりがいを持てる。 ただ基本的に女性は出世しに...
- 回答者 管理系、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ロキテクノ 2.4
- 入社を決めた理由： 経営基盤が安定しており、オーナー会社のわりにはオーナーの悪評を聞かなかったため。 「入社理由の妥当性」と「...
- 回答者 管理系、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ロキテクノ 2.4
- ニッチな業界でシェアが高いため、景気変動に左右されにくく、経営基盤は安定している。 その為、学校の延長のような雰囲気がある。 ...
- 回答者 管理系、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ロキテクノ 2.4
- 働きがい： 基本的には能力・実績を評価され、単年度で実績をあげれば評価される。 ただ、人事評価制度が3～４年ごとに定期的に変わ...
- 回答者 非製造部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ロキテクノ 2.9
- 働きがい： 現在は個人の業績と普段の行動を総合的に評価している。 が人事評価制度については今後変わる可能性が高い。 成長・キャ...
- 回答者 非製造部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ロキテクノ 2.9
- 有給もとりやすいので比較的プライベートとのバランスの調整はし易いと感じる。 社員によってはほとんど有給を消化せずに、消滅してし...
- 回答者 非製造部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ロキテクノ 2.9
- 近年新卒でも女性が増えてきている。 また、育児休暇等の福利厚生面も整っているのではないかと感じる。 育児休暇から復帰している社...
- 回答者 非製造部門、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ロキテクノ 2.9
- 入社を決めた理由：地味に様々な業界に関連しているフィルターという製品に興味を持ったことがはじめのきっかけではあるが、数度会社を...
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ロキテクノ 2.5
- 会社の将来性が無いため。 亡くなった創業オーナーにあったフィルターで世の中に貢献しようという熱意が、現在の２世社長には感じられ...
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ロキテクノ 2.5
- 対外的な業務も多く顧客の顔を見て仕事ができることに魅力を感じればやりがいは大きい。 大きな経営への提案は気分次第で却下されるた...
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ロキテクノ 2.5
- 弱み： 既存の事業領域から脱却する技術、戦略が無い。 中国や韓国のメーカーにもラインナップで負けている。 素材開発を仕入れ先に...
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ロキテクノ 2.5
- 昔はアットホームが特徴であったが、競合メーカーからの転職者が経営陣に入った時期から、経営陣の顔色をうかがいながら仕事をする雰囲...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ロキテクノ 10年以上前 3.0
- 古い体制。世襲制の古い。 女性は働きやすいかも。 バースデー休暇はありがたい。 休みは調整すればとりやすい。 残業代もきっちり...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ロキテクノ 10年以上前 3.1
- 仕事のやりがいは特にない。あるとすれば残業ありきの給与くらい。生産するものが主に工場で使われるもので街中などでも見かけることは...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ロキテクノ 10年以上前 3.1
- 工場作業では女性でもできるものも多いのでそこは困らないと思う。技能を磨けば評価をしてもらい、昇進も可能。実際女性管理職も多数い...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ロキテクノ 10年以上前 4.1
- 定時で帰宅する社員も多く、プライベートを充実し易い会社だと思います。 繁忙期にはもちろん残業をしなければならないこともあります...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ロキテクノ 10年以上前 4.1
- 育児休業から復帰する社員も多く、周りからのサポートもあります。 本社の女性比率はまだ少ないですが、新卒の女性社員が増えて来てい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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