レコフの「経営者への提言」 <社員のクチコミ情報>

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合併・買収サポート事業を行う企業。 戦略立案から、案件創出・実行、エグゼキューション支援、ポストマージャー支援などを行う。

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経営者への提言(9件)

株式会社レコフ

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
9件

レコフの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 アドバイザリー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、レコフ 10年以上前 2.3
ダイエー創業者の鞄持ちと言っていた当社長が、ダイエー案件を持ってこれなかったのが全て...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

レコフの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 プロフェッショナル、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、レコフ 10年以上前 4.3
・一部のモチベーション・能力が低い人材の排斥 ・基本給とボーナスの比重をよりボーナス...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

レコフの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、レコフ 10年以上前 2.5
営業面での戦略を明確にしたうえで、人事体系も完全な実力主義へ変える。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

レコフの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、レコフ 2.4
親会社と同じ会社になる必要はない。 元々の独自の強みを生かし志あるメンバーを改めて揃...

レコフの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、レコフ 10年以上前 3.6
総花的な経営ではなく、強みの発揮できる分野への特化へ。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

レコフの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 スタッフ、在籍3~5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、レコフ 10年以上前 3.0
顧客ターゲティングの見極めが重要。それによりサービスの提供方法、営業スタイルも異なっ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

レコフの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 企画、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、レコフ 10年以上前 4.5
新しいものと古いもののよい点を見誤らず融合を...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

レコフの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 アドバイザリー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、レコフ 10年以上前 3.4
インセンティブを増やしたほうがいい。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

レコフの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 情報企画部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、レコフ 10年以上前 3.5
他のMAブティックや投資銀行との差別化...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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