働きがい・成長（201件）
ノボ ノルディスク ファーマ株式会社
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- 回答者 MR、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 3.3
- 働きがい： 糖尿病のパイオニアとして、医師、看護師、薬剤師等多くの医療関係者から信頼がある。 顧客から相談を受けるケースも多く...
- 回答者 Medical Advisor、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 2.6
- 働きがい： 良くも悪くもグローバルの顔色を伺う能力は向上する。 バックグラウンドは異なっても基本的に社員は良い人が多い印象でで...
- 回答者 メディカル、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 3.6
- 働きがい： 患者さんや医療者からの信頼が厚く、求められている感覚を日々感じる 成長・キャリア開発： 日々医療者から求められるニ...
- 回答者 MR、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 2.4
- 働きがい： プライマリーとしてなのであまりないと思います。不要なコメディカルの講演会など未だに数字に結びつかないことをしていま...
- 回答者 MR、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 3.1
- 働きがい： 良い上司に当たると若いうちに責任ある顧客や施設を担当できて自己成長に繋がるので、良いと思います。 成長・キャリア開...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ノボ ノルディスク ファーマ 4.6
- 働きがい： 部門によります。目標がしっかりしている部門は働きがいがあります。 成長・キャリア開発： 新入社員時から居る方が多く...
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 2.6
- 働きがい： 本社では外人がたくさんいるので、外人と働きたい人には働きがいがあると思う。 成長・キャリア開発： 英語が話せるとキ...
- 回答者 開発、モニター、CRA、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 3.9
- 働きがい： 最先端の薬剤の開発に携われているということ、医療機関からの信頼があり、患者さんからのフィードバックもモチベーション...
- 回答者 F&O、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 2.6
- 働きがい： 薬を開発していたりしている人だと働きがいがあるだろうが、本部にいるとそれを忘れて、あまり働きがいを感じなかった。 ...
- 回答者 MR、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 3.5
- 働きがい： 新卒から地域の基幹病院（500-700床程度）の施設を複数担当させてもらえる等、他社と比較して早期に様々な経験がで...
- 回答者 スタッフ、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 2.5
- 働きがい： 働きがいを感じるかどうかはその人次第。 職務をこなすことで成長はできる。 キャリア開発は自分で将来像を描けないとき...
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 3.9
- 働きがい： 業績が好調でここ数年は安泰だと思います。キャリア開発という意味では、完全にオペレーションの機能なので、そこを極めた...
- 回答者 糖尿病事業本部、MR、平社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 4.4
- 働きがい： 短いスパンで新薬が発売するので、飽きることなくMRを続けることができる。 成長・キャリア開発： キャリア思考を持っ...
- 回答者 本社、アナリスト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 3.6
- 働きがい： 製品領域ではトップ企業になっており、多くの顧客と患者様がいらしゃいます。慢性疾患にフォーカスため、より多くの患者様...
- 回答者 MR、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 2.1
- 働きがい： 製品が良いので、基本的に患者さんの治療がかなり良くなる。また、信頼も厚い為頼られるケースが多い。患者さんと触れ合う...
- 回答者 MR、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 3.0
- 働きがい： 糖尿病領域では強いので、先生からも信頼される。ライバルも多いが、パイプラインは強いと思う。 成長・キャリア開発： ...
- 回答者 MR、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 3.5
- 働きがい： 糖尿病領域ではナンバーワンの評価をいただいている会社であるため、処方提案のしがいがある。 成長・キャリア開発： 良...
- 回答者 糖尿病肥満症事業本部、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 3.3
- 働きがい： 糖尿病治療に対する貢献を実感しやすい。 医師と専門的なディスカッションをすることも多く、自社製品を元に治療提案を行...
- 回答者 MR、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 3.5
- 働きがい： 働きがいはある。先生やコメディカルに必要とされている気がする。製剤も良い製剤を持っているのでやることがないというこ...
- 回答者 MR、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 2.5
- 働きがい： MR職としては、どこの会社も同じ。 成長・キャリア開発： 2〜3年で、業務内容全般がこなせるようになり、それ以降は...
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 2.9
- 働きがい： 製品自体の良さと、この分野の歴史もあり、会社として患者に貢献している、と考える人も多く、それが本社の管理部門であっ...
- 回答者 臨床開発、臨床開発モニター、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 4.1
- 働きがい： 疾患領域は限られるが、革新的な治療の開発に携わることができる。 本社社員の高い能力に刺激を受ける機会が多い。感染症...
- 回答者 営業、MR、シニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 4.8
- 働きがい： とても自身を成長させてくれる企業だと思ってます。チャレンジできる環境も作ってくれるところはありがたいです。 成長・...
- 回答者 管理、マネジャー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ノボ ノルディスク ファーマ 4.0
- 働きがい： 能力や意欲が高いほど新しいことに挑戦できる。 成長・キャリア開発： キャリアオーナーシップのもと、成長するもしない...
- 回答者 製造、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ノボ ノルディスク ファーマ 2.9
- 働きがい： いろんなことを任されていた時は充実していました。 成長・キャリア開発： 個々が成長できる環境ではある。 多くの経験...
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