ワーク・ライフ・バランス(140件)
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社
- 組織体制・企業文化(141件)
- 入社理由と入社後ギャップ(143件)
- 働きがい・成長(147件)
- 女性の働きやすさ(134件)
- ワーク・ライフ・バランス(140件)
- 退職検討理由(99件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](98件)
- 経営者への提言(32件)
- 年収・給与(143件)
- 回答者 RWAS、コンサルタント、Consultant、在籍3~5年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 2.8
- 忙しい時期は月100時間越え、普通だと5...続きを見る(全262文字)
- 回答者 営業、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 3.0
- 勤務地は希望が叶いやすく、最近は希望しな...続きを見る(全251文字)
- 回答者 アナリスト、在籍3~5年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 2.5
- 残業は多いですが、有給は取りやすい環境だ...続きを見る(全135文字)
- 回答者 コンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 4.0
- 比較的調整しやすいが、10月から12月の...続きを見る(全78文字)
- 回答者 コンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 4.0
- 原則週2出社でリモートワークがしやすく、...続きを見る(全88文字)
- 回答者 RWAS、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 2.9
- 上長に事前相談をすれば有給休暇は取りやす...続きを見る(全180文字)
- 回答者 RWES、コンサルタント、associate consultant、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 2.6
- 波が激しく、コントロールできない時期もあ...続きを見る(全120文字)
- 回答者 事務、在籍5~10年、退社済み(2025年以降)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 2.6
- スーパーフレックスであり、勤務時間も自由...続きを見る(全92文字)
- 回答者 コンサル、コンサルタント、在籍3~5年、退社済み(2025年以降)、新卒入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 3.9
- プロジェクト次第ではあるが、肌感覚で約7...続きを見る(全122文字)
- 回答者 営業、部長、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 1.9
- ワークライフバランスをどのように考えるか...続きを見る(全95文字)
- 回答者 consultant、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 3.4
- 比較的調整はしやすい。 有給将来日はある...続きを見る(全153文字)
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 3.4
- 非常に良いです。勤務時間が7時間なこと、...続きを見る(全189文字)
- 回答者 AS、コンサルタント、アナリスト、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 2.9
- リモートワークとフルフレックス制度が整っ...続きを見る(全165文字)
- 回答者 コンサルタント、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 4.0
- プロジェクトやプロジェクトリーダーによっ...続きを見る(全83文字)
- 回答者 CE、デベロッパー、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 2.8
- 毎日、所定労働時間は7時間で超過分には残...続きを見る(全111文字)
- 回答者 コンサルティング、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 3.9
- 他のコンサルティング企業も同様かと思うが...続きを見る(全176文字)
- 回答者 営業・コンサル、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 3.0
- 定時やコアタイムのないスーパーフレックス...続きを見る(全116文字)
- 回答者 コンサルタント、シニアコンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 4.5
- プロジェクトと部署次第なので忙しい人とそ...続きを見る(全76文字)
- 回答者 Manager、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 2.5
- 業務に余裕があれば有給自体は取りやすい(...続きを見る(全88文字)
- 回答者 コンサルタント、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 4.0
- プロジェクト期間中は、基本仕事量が多いの...続きを見る(全126文字)
- 回答者 マネジメントコンサルティング、コンサルティング、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 4.5
- コロナ以降、在宅ワークが基本となったこと...続きを見る(全161文字)
- 回答者 マネジメントコンサルティング、コンサルティング、アソシエイトコンサルタント、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 3.0
- プロジェクトに寄るが、プライベートとのバ...続きを見る(全110文字)
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 3.6
- 早めに言っておけば調整してもらえる。長期...続きを見る(全163文字)
- 回答者 技術職、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 3.3
- コロナ禍の影響で働き方改革が進んだ事もあ...続きを見る(全140文字)
- 回答者 Tech、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 4.0
- プライベートとのバランスを調整しやすいと...続きを見る(全160文字)
残業時間・有給休暇消化率まとめ
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の残業時間(月間):33.9時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 80時間以上 | 13人 | 6.9% |
| 60〜79時間 | 29人 | 15.4% |
| 40〜59時間 | 54人 | 28.7% |
| 20〜39時間 | 54人 | 28.7% |
| 0〜19時間 | 38人 | 20.2% |
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の有給休暇消化率:68.1%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 6人 | 3.2% |
| 20〜39% | 28人 | 15.1% |
| 40〜59% | 42人 | 22.6% |
| 60〜79% | 34人 | 18.3% |
| 80%以上 | 76人 | 40.9% |
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の月間平均残業時間は33.9時間です。
また有休消化率は68.1%です。内訳を見ると、80%以上と回答した人が最も多く、全体の40.9%を占めています。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の「ワーク・ライフ・バランス」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>