経営者への提言（54件）
法務省
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法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 矯正処遇部門、刑務官、看守、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、法務省 3.0
- 初犯の入所者数の大幅な低下が継続している中で、再犯率は高止まりしたままである。現行の...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、法務省 2.4
- 客観的な人事評価制度を確立して欲しい。 人の能力を評価するのは非常に難しいが、現状は...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総務・処遇、保護観察官、法務事務官、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、法務省 2.0
- 昔のように志望者が溢れていた時代は終わりました。旧態依然とした組織風土を変えないと、...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、法務省 3.0
- 人材育成を考えた研修システムを構築していくべきである。3月もある研修で何を学んでいる...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 会計課、事務、事務官、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、法務省 3.8
- 人権強化をもっとして欲しいです、また方教育の充実、法整備の精度向上に勤めて欲しいです...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、法務省 3.1
- 最近は霞が関全体に離職者が増加傾向にあるが、長時間残業を美化するような風潮は今の時代...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 法務事務官、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、法務省 2.6
- やはり民間と比べて圧倒的に昇格昇進のスピードが遅い上、給料も低いことから、どうしても...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 施設等機関、法務事務官、課長補佐級、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、法務省 2.3
- 突発的要因で、本来対応しなくてはならない、拘禁刑施行関係に苦慮している様子心中お察し...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 少年院、矯正医官、医務課長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、法務省 2.9
- 法務教官は教員免許を必須とする。さん付けなどの刑務所改革を進める。少年院は厚生労働省...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 保護観察所、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、法務省 3.1
- 民間ボランティアに頼るのではなく、職員自身が 専門性を身につけて、直接支援に関わって...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 現場、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、法務省 2.8
- 手当が充実している点は素晴らしいと思いますが、裏を返せば手当がないと生活が立ち行きま...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 係員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、法務省 3.5
- 日々の仕事に没頭するだけでなく、民間企業等の仕事にもアンテナを張り、仕事の進め方等ア...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、法務省 2.4
- 上層部は優秀な人材を求めているようであるが、現状の労働環境が市場で明らかになれば集ま...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総務、法務事務官、事務官、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、法務省 2.4
- IT技術の導入と推進、職員研修の充実、休暇取得の工夫、問題性のある職員の配置換え、職...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 庶務課、総務人事、庶務課長、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、法務省 3.1
- 国民の税金で賄っている以上，国民感情を考えると，大胆な給与水準の引き下げ，職員定員の...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総務 経理、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、法務省 3.0
- 全国に事業所が点在していますが、縮小傾向にあることを考えると、その全てが存在し続ける...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 特別審理官、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、法務省 10年以上前 3.0
- 入国審査のブースなどハード面を整えることが急務と思われる。クルーズ船が到着するたびに...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 主任、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、法務省 10年以上前 3.1
- 公務員ですので、経営という感覚は非常に低いです。予算編成の仕事をした際に、その辺の意...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 渉外、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、法務省 10年以上前 2.1
- 組織のガバナンスについて述べると、中央省庁であるにも関わらず、民間企業のレベルに達し...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 専門職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、法務省 2.1
- 公務員であるから仕方がないことは重々承知しているが、仕事ができない(やる気がない)人...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 法務事務官、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、法務省 1.9
- 必要とされる業務に人的リソースを充てるために、まずは既存の業務のスリム化が必要ではな...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総務部 用度科、作業専門官、設備技官、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、法務省 3.5
- 法務大臣がどんどん変わって、朝令暮改のようなこともありますから、これから働く方はよく...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 不動産登記部門、一般行政事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、法務省 4.0
- 企業ではなく国の機関だが、長く働けるように制度を整えてほしい...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 不動産登記、法務局職員、係員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、法務省 2.8
- 人数を増やしてください。支局とはいえ、２つの市を管轄しているのに7人では回りません。...
法務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 処遇部門、公安職、係長、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、法務省 3.4
- 総理大臣、法務大臣に提言することはできません。政治家、上級官庁からの指示どおりに動く...
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