社員クチコミ（42件）
株式会社MKI
- 組織体制・企業文化（5件）
- 入社理由と入社後ギャップ（7件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（7件）
- ワーク・ライフ・バランス（6件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、MKI 10年以上前 4.5
- 入社を決めた理由： 元々は「写真やさん」としてスタートしたが、それにこだわることなく常に新しいことに挑戦し、社員全員が同じ目標...
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- 回答者 正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、MKI 10年以上前 3.8
- 女性が多く、仲が良いので、働きやすい環境です。 （びっくりするほど、歳の差を感じない） 【女性だから。。】というのは全くなく、...
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MKIの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店舗スタッフ、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、MKI 10年以上前 2.8
- 成長・キャリア開発： キャリア面では頑張った人は、きちんと評価され昇進していける環境です。しかし、社員に対して新卒時以外は教育...
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- 回答者 店舗スタッフ、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、MKI 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由： 写真が好きだった為に、入社しました。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 認識しておくべき事は...
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- 回答者 店舗スタッフ、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、MKI 10年以上前 2.8
- 現在の経営者の祖父の代から会社があります。初代創業者はカリスマ性があり、社員を家族の様に大切にしてくれる、皆に愛される優しい方...
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- 回答者 店舗、接客、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、MKI 2.8
- 店舗は年末等繁忙期は除いて比較的に有給は100%取れる。シフト制のため希望すれば平日休みも土日休みも貰える為スケジュール調整は...
MKIの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店舗、接客、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、MKI 2.8
- 成長・キャリア開発： 新卒は手厚く教育されるが配属によると感じる。店舗スタッフは手順のマニュアルがあるし、分からなければ他のス...
- 回答者 店舗、接客、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、MKI 2.8
- 産休、育休の取得はしやすく、復帰後も時短勤務ができる。女性が働きやすい体制は整っていると思う。女性は比較的に多く、男女共に人柄...
- 回答者 店舗、接客、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、MKI 2.8
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 店舗のスタッフはPCと向き合うだけでなく、接客やお客様へ仕様の提案等を行う為、...
- 回答者 店舗運営、社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、MKI 2.3
- 入社を決めた理由：就きたい業務について、研修をしながら決めても良いこと。DTPやデザイン、営業、店舗スタッフと幅広く候補があっ...
- 回答者 店舗運営、社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、MKI 2.3
- 店舗は９時間労働(内固定残業１時間)のため、１日の労働時間はちょっと長い。シフト制なのである程度の自由はききますが土日固定休み...
MKIの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店舗運営、社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、MKI 2.3
- 働きがい：店頭のお客様の喜ぶ顔が見れる事。相談にのってあげれる事。店舗スタッフ間でうまくやれている場合は、支えあい助け合った事...
- 回答者 店舗運営、社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、MKI 2.3
- 本社と店舗で大きな隔たりがある。また、ワンマンベテラン営業がいなくなる店舗へ新卒の営業を入れ、引継ぎもそこそこに新卒に任せてい...
- 回答者 店舗管理、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、MKI 10年以上前 3.0
- 休みは月7日がほとんどで連休もとれませんでした。ただ営業時間が」19時閉店だったので、飲み会などはチョコチョコありました。夜型...
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- 回答者 店舗管理、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、MKI 10年以上前 3.0
- 入社を決めた理由：写真に興味があり店舗管理のスキルも得られる為。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：ゆっくりと仕事...
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- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、MKI 10年以上前 3.4
- 入社を決めた理由：写真屋が好きだったから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 写真業界自体厳しいので色々と形が変...
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- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、MKI 10年以上前 3.4
- 強み： 画像から多方面な媒体に転換できる。お客様への提案幅が広い。なんでも可能性が広がる。 事業展望：ますますアナログからデジ...
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MKIの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、MKI 10年以上前 3.4
- 働きがい： 具体的な目標（ノルマ）があるので、その部門の売り上げを上げるために猪突猛進といった具合にみんなで店内ディスプレイを...
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- 回答者 店長、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、MKI 10年以上前 3.4
- 上の人も良く話を聞いてくれて、離れ小島的な孤独感はない。アルバイトで入ったがいきなり店長（社員）になり、びっくりはしたが上もし...
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MKIの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 人事、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、MKI 10年以上前 3.0
- 働きがい： やったことを正当に評価する部署はあるが形だけになっている部分がある。そのため、自分から提案するなど、プレゼンテーシ...
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- 回答者 人事、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、MKI 10年以上前 3.0
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 社長の考え方を理解しておく必要がある。また部署ごとに必要な対応力が必要となる。...
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- 回答者 人事、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、MKI 10年以上前 3.0
- 組織体制はほかの企業と変わりなく、一般的な企業と同じ。公務員のような企業体質であった。 基本的に社長のワンマン体質な面もあり、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、MKI 10年以上前 4.5
- 社員の８割が女性ということもあり、非常に働きやすく感じます。各々がきちんと自分の仕事を持ち、その仕事について考え、仕事をこなし...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、MKI 10年以上前 4.5
- 強み：どんなことにでも進んで挑戦していくため古きにとらわれず、常に新しく、最新の手段でお客様に商品を提供することができる 弱み...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、MKI 10年以上前 4.5
- 在籍部署においては就業時間が朝9時より18時までとなっておりますが、ほぼ毎日1時間程度残業をしています。遠くから通っているとプ...
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